Mitarbeiter (w/m/d) für die Schulkindbetreuungen in der Region Eppstein (Comenius-Schule)

Das Amt für Schulen, Jugend und Kultur des Main-Taunus-Kreises sucht zur

Verstärkung

mehrere Mitarbeiter(w/m/d) für die Schulkindbetreuungen in der Region

Eppstein (Comenius-Schule) in befristeter und unbefristeter Anstellung in

Teilzeit

(zwischen 15 und 20 Stunden in der Kalenderwoche)

Der Main-Taunus-Kreis ist ein dienstleistungsorientierter und moderner
Arbeitgeber mit über 1.700 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region und
Träger von derzeit 31 Schulkindbetreuungen an Grundschulen im Kreis.

Unsere Einrichtungen in Eppstein betreuen Grundschulkinder von 7:30 bis 17:00
bzw. 18:00 Uhr vor und nach dem Unterricht. Neben der pädagogischen Begleitung
des Mittagessens sowie der Hausaufgaben finden offene freizeitpädagogische
Aktivitäten, wie kreatives Arbeiten, Bewegungsspiele und Projektarbeiten,
statt. Ebenso werden Möglichkeiten zur Ruhe und Entspannung als auch zum freien
Spiel angeboten.

Ihre Hauptaufgaben

• Sie übernehmen die Betreuung und Förderung von Grundschulkindern außerhalb
  des Unterrichts
• Sie setzen das pädagogische Konzept der Schulkindbetreuungen aktiv um
• Sie übernehmen ggf. die Frühbetreuung ab 07:30 Uhr
• Sie übernehmen die Nachmittagsbetreuung von ca. 11:00 Uhr bis 17:00 bzw.
  18:00 Uhr
• Mitwirkung bei der Betreuung während der Schulferien
• Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung, vermitteln
  bei Konflikten zwischen den Kindern und kooperieren mit Lehrkräften und Eltern
• Sie unterstützen bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden
• Sie setzen eine sichere und bedarfsgerechte Dokumentation um

Ihre fachlichen Kompetenzen

• Sie bringen eine pädagogische Ausbildung oder eine vergleichbare
  Qualifikation mit oder sind alternativ dazu bereit, pädagogische
  Grundkenntnisse zu erlangen
• Sie haben Freude und idealerweise bereits Erfahrung in der Arbeit mit
  Kindern
• Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen
  Altersstufen
• Sie verfügen über gute Kenntnisse und selbständige Sprachverwendung der
  deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau GER Level B2)

Ihre persönlichen Kompetenzen

• Sie arbeiten selbstständig, sind sich der Tragweite und Konsequenzen Ihres
  Handels und der Verantwortung dieser Tätigkeit bewusst
• Sie verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten und können individuell auf
  die Bedürfnisse der Kinder eingehen
• Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen und können sich schnell auf
  veränderte Gegebenheiten einstellen.
• Sie sind daran interessiert, sich stetig weiterzubilden und bereit, sich
  mit kreativen Ideen für ihre Tätigkeit und die Kinder einzusetzen.
• Sie sind bereit, den größten Teil Ihrer Urlaubstage in den Ferien zu nehmen
• Sie können einen Nachweis des bestehenden Masernimpfschutzes gemäß
  Masernschutzgesetz (ab Geburtsjahr 1971) bzw. Immunitätsnachweis oder Nachweis
  darüber, dass eine medizinische Kontraindikation (dauernd oder vorübergehend)
  vorliegt für eine erfolgreiche Einstellung nachweisen.

Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst z.B. auch…

• eine Bezahlung nach Entgeltgruppe6 TVöD sowie ein kostenfreies
  Premium-Jobticket
• weitere interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte
• ein planbares Arbeitszeitmodell
• eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen etc.)
• zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• freie Tage an Heiligabend und Silvester
• „Corporate Benefits“ für Mitarbeitende sowie weitere Leistungen

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen
(Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, relevante Arbeitszeugnisse,
Nachweise zum Bildungsabschluss und zum Masernschutz) bis zur angegebenen Frist
unter Nennung der Kennziffer / ID überwww.interamt.de oder an bewerbung@mtk.org.

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes
steht Ihnen Johanna Bender unter der Telefonnummer 06192 201-1388 sowie Stella
Schiwy unter der Telefonnummer 06192 201 1866 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie unter:

Betreuungseinrichtungen des MTK

Das Recruiting-Team im Personalamt beantwortet Ihnen gerne Ihre Rückfragen
zum laufenden Auswahlverfahren unter Tel.:06192 201-2345.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des
Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter
Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht. Diese finden Sie
auf unsere Website: Datenschutzhinweise.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1461430. Der Link unten führt sie zu der Seite.