ADBA - Expert Database Management for CDH (m/w/d)

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.
ADBA - Expert Database Management for CDH (m/w/d)
Stellen-ID: 274307
Der agile Release Train des Customer Data Hubs verantwortet die Entwicklung und Betrieb zur Bereitstellung konvergenter Kundendaten in Echtzeit aus allen IT-Stacks. Unser Team setzt auf innovative Technologien wie K2View Fabric, Kafka und Cloud-native Architekturen in AWS und unterstützt mit Millionen API-Calls und Event-Triggers pro Monat die digitalen Interaktionen von Millionen Kund:innen.

Als zentrale:r Expert:in für das Datenbankmanagement gestaltest Du die Zukunft unserer Datenplattformen (Oracle, PostgreSQL, S3) aktiv mit und sorgst dafür, dass unsere Datenbanken das zuverlässige Rückgrat für geschäftskritische Anwendungen und digitale Innovationen bilden. Dich erwartet ein hochmodernes, spannendes, dynamisches Arbeitsumfeld als agiles DevSecOps Modell mit zehn agilen Teams. Du sicherst dabei gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen den Betrieb und das Deployment für unternehmenskritische Projekte die direkten Einfluss auf die digitale Transformation und den Geschäftserfolg von Vodafone haben. Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Expertise in einem internationalen Umfeld einzubringen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Was Dich erwartet:

• Du bist verantwortlich für die 24/7-Verfügbarkeit und Performance aller betreuten Datenbanken durch Analyse und Optimierung der Systeme sowie den Aufbau eines effizienten Monitorings.
• Du überwachst und optimierst die Datenbankqualität und -performance durch kontinuierliche Analyse und regelmäßige Reviews mit Entwicklungspartnern und Betriebsbereichen.
• Du bist verantwortlich für die Prüfung der Qualität und die Implementierung neuer Softwarelieferungen für die Datenbanken.
• Du prüfst und aktualisierst die Betriebs- und Systemdokumentation.
• Du koordinierst und treibst die eigenständige, zielgerichtete Bearbeitung und Behebung hochkomplexer Incidents durch Zusammenarbeit bzw. Steuerung mit dem Incident. Management, Service Management Center, Entwicklungseinheiten, Test, internen und externen Lieferanten sowie Dienstleistern.
• Du initiierst und steuerst notwendige Datenbank-Patches zur Sicherstellung der Security und Compliance unserer Datenbanken
• Du stimmst Dich mit Projektleitern und Architekten bei der Planung und Umsetzung von Projekten in Hinblick auf einen reibungslosen Betriebsübergang ab.

Was Dich auszeichnet:

• Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftsingenieurwissenschaftliches Studium oder langjährige Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur und Rechenzentrum, IT-Betrieb, IT-Engineering.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT, bevorzugt im IT-Betrieb, IT-Consulting oder IT-Architektur-Umfeld mit speziellem Fokus auf Datenbanken.
• Tiefgehende Erfahrung im Betrieb und in der Optimierung von Oracle- und NoSQL-Datenbanken (z. B. Cassandra, MySQL, PostgreSQL, S3, Cassandra) sowie in Cloud-
• Technologien (AWS) und Cloud-nativen Architekturen
• Erfahrung mit DevOps-Tools und Automatisierung (z. B. Jenkins, Git, Docker, Kubernetes, Terraform).
• Englisch fließend in Wort und Schrift.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch im internationalen Umfeld.
• Kenntnisse über IT-Architekturen sowie IT-Service-Management-Prozesse (ITIL)
• Erfahrung im Krisenmanagement für fachbezogene Themen.

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders.

Wir besetzen diese Stelle am Standort Düsseldorf für die Vodafone GmbH.

Was wir Dir bieten:

• Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten.
• Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du je nach Vergütungsmodell Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder ein 13. Gehalt. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.
• Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.
• Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.
• Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.

Wer wir sind:
Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung.
Together we can.