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MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Schönebeck – bis 27,81 €/Std
Standort: Schönebeck (Elbe)
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG2b

Das erwartet Sie

Im Auftrag eines spezialisierten Unternehmens im Bereich Stahl- und Anlagenbau am Standort Schönebeck suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das Stahlbaukonstruktionen und Rohrleitungssysteme realisiert. Sie verantworten das hochwertige MAG-Schweißen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Stabilität und Langlebigkeit der Baugruppen.

Ihre Aufgaben

• Durchführung von MAG-Schweißarbeiten (Prozess 135) an Stahlkonstruktionen im Brücken- und Maschinenbau
• Schweißen in Wannenlage und horizontaler Position (Positionen PA, PB, PF)
• Ausführung von Baustellen- und Anlagenmontagen in Süddeutschland
• Lesen und Anwenden von Konstruktionszeichnungen
• Heften, Richten und Positionieren von Baugruppen
• Vorbereitung der Nähte und Fugenhobeln
• Einstellung der Schweißparameter und sichere Handhabung von Schutzgasen
• Durchführung von Schweißnahtprüfungen (Sichtprüfung/VT) sowie Qualitätskontrolle und Maßprüfung

Ihr Profil

• Erfahrung im Stahlbau oder Maschinenbau wünschenswert
• Schweißzertifikate sind nicht zwingend erforderlich, aber von Vorteil
• Deutschkenntnisse sind von Vorteil
• Bereitschaft zur Wechselschichtarbeit
• Reise- und Montagebereitschaft zwingend erforderlich
• Erfahrung im MAG-Schweißen (Prozess 135)
• Arbeiten in Wannenlage und horizontaler Position (PA, PB, PF)
• Arbeitssicherheit und SCC-Zertifikat von Vorteil
• Hohes Qualitätsbewusstsein in der Ausführung
• Einhaltung von Sicherheitsvorgaben
• Zuverlässige Arbeitsweise im Schichtbetrieb
• Eigenverantwortliches Handeln auf Montage

Wir bieten Ihnen

• Bei weiter Anreise: Tägliche Auslöse (Netto/Steuerfrei) zusätzlich zum Lohn
• Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH
• Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
• Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
• Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag
• Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
• Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen
• Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
• Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting
• Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €