Ausbildung - Maschinen- und Anlagenführer für Papierweiterverarbeitung (w/m/d)

Wozu gibt es unbeschriebene Blätter? Um deine Geschichte darauf zu schreiben! Bei uns beginnt deine Azubi-Story in unserer Fabrik für Druckpapier. Hier brauchen wir Leute, die richtig was auf der Rolle haben. Dafür bieten wir dir eine solide Bezahlung, einen sicheren Arbeitsplatz und viel Abwechslung im Job. Das geben wir dir schwarz auf weiß!

• Du entwickelst in deiner 2-jährigen Ausbildung tiefgründige Fachkenntnisse im Bereich der Maschinen- und Anlagenführung in der Papierweiterverarbeitung innerhalb eines produzierenden Unternehmens.

• Die Einrichtung, Überwachung und Bedienung von Maschinen- und Anlagen im Produktionsbereich werden für dich mit jeder Anwendung verständlicher, bis du mit deinem Abschluss eine absolute Fachkraft bist!

• Du unterstützt bei der Behebung kleinerer Maschinenstörungen an unseren Anlagen und reinigst diese.

• Die notwendigen theoretischen Kenntnisse lernst du während des Berufsschulblockunterrichts.

• Du hast einen Hauptschulabschluss inklusive guter Noten in Mathematik und Physik.

• Du bringst Begeisterung für das Reparieren und Tüfteln an Anlagen mit.

• Du besitzt ein Grundverständnis von technischen Systemen und möchtest mehr darüber lernen.

• Du hast die Fähigkeit, theoretisches und praktisches Wissen miteinander zu verbinden.

• Die Kompetenzen Teamgeist, Motivation und Verantwortungsbewusstsein beschreiben dich als Person.

• Du hast die Bereitschaft, nach der Ausbildung in Schichten (Früh-, Spät- und Nachtschicht) zu arbeiten.

• eine abwechslungsreiche Ausbildung mit Perspektive in einem Unternehmen mit Duz-Kultur

• eine attraktive überdurchschnittliche Vergütung (1. Jahr 1.227€, 2. Jahr 1.295€)

• Urlaubsgeld, 13. Monatseinkommen, vermögenswirksame Leistungen uvm.

• Prämierung guter Schulnoten

• Übernahme von Fahrtkosten zur Berufsschule sowie Kosten für Schulmaterialien

• umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote

• 30 Urlaubstage gemäß Tarifvertrag

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