Stellendetails zu: HR Generalist (m/w/d)
HR Generalist (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
DeutschlandAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Personalberater/in
- Personalsachbearbeiter/in
Stellenbeschreibung
Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Die Jobactive GmbH ist eine hundertprozentige Tochter der hanfried GmbH. Als eigenständige Marke stellen wir unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.
Wir suchen für ein produzierenden Unternehmen im Kreis Mettmann einen HR Generalist (m/w/d).
HR Generalist (m/w/d)
Wichtige Infos vorab:
- Unbefristete Festanstellung
- Vollzeit
- Gehalt 70.000 € p. a. Jahresbrutto je nach Qualifikation Bonus
- Homeoffice 1 Tag in der Woche möglich
Ihre Aufgaben:
Ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften im White-Collar-Umfeld
Beratung der Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Vorbereitung und Umsetzung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung kollektiv- und individualrechtlicher Rahmenbedingungen
Steuerung und Umsetzung operativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles
Unterstützung bei Recruiting-Prozessen für Fach- und kaufmännische Positionen
Mitwirkung an HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung bestehender HR-Prozesse
Zusammenarbeit mit internationalen Ansprechpartnern und Unterstützung bei englischsprachigen HR-Themen
Sicherstellung einer professionellen und serviceorientierten Personalbetreuung
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist, Personalreferent oder HR Business Partner
Erfahrung in der Betreuung von White-Collar-Mitarbeitenden
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie praktische Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Erfahrung in der Führungskräfteberatung und im operativen HR-Management
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen
Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie sicheres Auftreten auf allen Ebenen
Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Zeugnisse), die Sie uns bevorzugt per E-Mail an duesseldorf@jobactive.de senden.
Vielen Dank!
Susanne Palzkill
Branch Managerin
Für weitere Fragen:
Telefon: 49 211 877445 11
Mobile: 49 151 40269110
E-Mail: susanne.palzkill@jobactive.de
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie Ihre Chance und trauen Sie sich!
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Jobactive GmbH
Jobactive GmbH
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