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Wir suchen Dich!

Die/der Mitarbeiterin trägt in enger Zusammenarbeit mit den Fachkräften Mitverantwortung für die Assistenz und Förderung der Klientinnen am Standort. Sie/Er unterstützt die dort lebenden Menschen dabei, ihre persönlichen Lebensziele zu verfolgen und eine selbstbestimmte Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu verwirklichen.

Start: ab 01.07.2026

Arbeitszeit ab 30 Std./Woche

Deine Aufgaben

· Mitwirkung bei den fachlich qualifizierten Assistenzleistungen in folgenden Bereichen:

Ø Alltägliche Lebensführung (z.B. Einkaufen, Wäschepflege, Kochen)

Ø Individuelle Basisversorgung (z.B. Körperpflege, Anziehen/Ausziehen)

Ø Gestaltung sozialer Beziehungen (z.B. Kontakte zu Mitbewohner*innen, Angehörigen)

Ø Teilnahme am kulturellen und gesellschaftlichen Leben (z.B. Freizeitangebote,

Ø Erschließung neuer Lebensbereiche)

Ø Kommunikation und Orientierung (z.B. Kommunikationsfähigkeit, zeitliche und

Ø räumliche Orientierung)

Ø Emotionale und Psychische Entwicklung (z.B. Bewältigung von Angst/Spannungen

Ø oder Antriebsstörungen)

Ø Gesundheitsförderung und Erhaltung (wie Absprachen und Durchführung von

Ø Arztterminen, Beobachtung des Gesundheitszustands)

• Mitwirkung bei den Aufgaben im Rahmen der Bezugsassistenz
• Mitwirkung bei der regelmäßigen Einschätzung des Assistenz- und Förderbedarfs (HMB-W-Verfahren, B.E.Ni) sowie bei der Unterstützung der Klient*innen bei der
• Umsetzung ihrer persönlichen Ziele
• Fachgerechte Dokumentation
• Eigenverantwortliche Übernahme von besonderen Aufgaben im Team
• Aktive Beteiligung an der klient*innenorientierten Gestaltung und Weiterentwicklung des Angebots sowie der Umsetzung neuer Ideen

Wir wünschen uns

· Identifikation mit dem Konzept einer inklusiven Gesellschaft und eines selbstbestimmten Lebens

· Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe LW und der Konzeption der Einrichtung

· Positive und wertschätzende Grundhaltung

· Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten

· Team- und Kommunikationsfähigkeit

· Führerschein PC-Kenntnisse

Wir bieten Dir

· ein freundliches und kooperatives Arbeitsklima,

· Arbeiten auf Augenhöhe,

· einen modernen Arbeitsplatz.

· gemeinsame Veranstaltungen und Betriebsfeiern,

· attraktive Jahressonderzahlung,

· zertifizierte Vereinbarkeit von Beruf und Familie (audit berufundfamilie),

· die Möglichkeit einer Hansefit Mitgliedschaft,

· die Möglichkeit eines Fahrradleasings über BusinessBike

· zusätzliche Altersversorgung mit 100% Arbeitgeberinnen-Anteil (ZVK Stadt Hannover)

· Arbeitgeberinnenanteil vermögenswirksame Leistungen

Kontakt

Für Rückfragen steht Dirgerne unsere Leitung des Bereichs "Besondere Wohnform" Wioletta Seidel unter der Nummer 0511/9 66 99 - 98 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!