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Sie möchten zeigen, was Sie können. Sie möchten Ihre Talente entfalten. Ihre Stärken beweisen. Ihre Ideen einbringen. Kommen Sie zu uns!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Zählermonteur Strom / Elektromonteur in Vollzeit (m/w/d)

Die GWS Gemeindewerke Sinzheim GmbH & Co. KG sind ein modernes Versorgungs- und Dienstleistungsunternehmen. Wir versorgen unsere Kunden in der Gemeinde Sinzheim (rd. 11.800 Einwohner) mit Strom und Wasser.

Unsere Anforderungen

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• abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker Fachrichtung Betriebstechnik oder Elektroinstallateur bzw. eine vergleichbare elektrotechnische Berufsausbildung
• Berufserfahrung im Messwesen und mit Energieverteilungsanlagen bis 20 kV sind von Vorteil
• Besitz des Führerscheins Klasse B (Klasse BE, C1E sind von Vorteil)
• selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• ein sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Kunden
• Wohnsitz im Raum Sinzheim wünschenswert

Ihre Aufgaben

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• Stromzähler austauschen, erneuern, sperren und entsperren
• Installation und Inbetriebnahme von Zählern / intelligenten Messsystemen und Zusatzgeräten bei Neu- und Bestandsanlagen
• Störungsbeseitigung bei Stromzähler, Smart-Meter-Gateways und deren Kommunikationstechnologien
• Überprüfen von Kundenanlagen bzw. der Messeinrichtung
• Bau, Betrieb und Instandhaltung von unseren Elektronanlagen in allen Bereichen / Netze und Hausanschlüssen
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst 24/7
• Störungsbehebung

Wir bieten

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• verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• krisenfester Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe im öffentlichen Dienst (EG 6)

sowie

• Urlaubstage
  Bei einer 5-Tage-Woche stehen Ihnen 30 Tage bezahlter Urlaub zu.
• Gesundheitsmanagement
  Mit zahlreichen präventiven Angeboten tragen wir einen wichtigen Teil zu Ihrer nachhaltigen Gesundheitsförderung bei.
• Altersvorsorge
  Die Gemeindewerke Sinzheim bietet die Möglichkeit einer betrieblichen Zusatzversorgung. Wir sorgen jetzt schon für Ihre Rente vor.
• Weiter-/Fortbildung
  Durch eine Vielzahl an Weiter- und Fortbildungsangeboten bietet sich Ihnen die Möglichkeit des lebenslangen Lernens.
• Flexible Arbeitszeitmodelle
  Durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie Gleitzeitregelungen wird die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gefördert.
• Mitarbeit in einem kompetenten und kollegialen Team
  Fachlicher Austausch und gute Zusammenarbeit unter Kollegen sprechen für unser gutes Betriebsklima.
• Tarifliche Bezahlung
  Sie werden nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) bezahlt und profitieren von regelmäßigen Anpassungen.
• Sonderzahlungen
  Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung. Zudem haben Sie bei uns die Möglichkeit, eine leistungs- und erfolgsorientierte Bezahlung zu erhalten.
• Dienstradleasing
  Wir bieten im Wege der Entgeltumwandlung ein Dienstradleasing an.
• Umfangreiche Zulagen
  Bei uns erhalten Sie eine tarifliche Erschwerniszulage, Zulagen für Bereitschaftsdienste sowie Überstundenzuschläge.
• Außerbetriebliche Veranstaltungen
  Ein gutes Miteinander im gesamten Team der Gemeinde und der Gemeindewerke ist uns wichtig. Alle Mitarbeitenden sind zu jährlich stattfindenden Veranstaltungen wie z. B. Weihnachtsfeier und Betriebsausflug eingeladen.