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Stellendetails zu: Geschäftsstellenleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) PDL

Geschäftsstellenleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) PDL

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: JL Recruiting

Besondere Merkmale

  • 66.105 € – 66.105 €/Jahr
  • Stelle im Rahmen der Personal­vermittlung

Arbeitsort

Siegen

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Niederlassungsleiter/in
  • Personaldienstleistungskaufmann/-frau
  • Fachwirt/in - Personaldienstleistung

Stellenbeschreibung

Wir suchen aktuell: Geschäftsstellenleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) PDL in Siegen

Entdecken Sie mit uns neue berufliche Perspektiven!

Im Rahmen der Direktvermittlung suchen für ein Unternehmen aus der Personaldienstleistungsbranche zum nächstmöglichen Start nach einem Geschäftsstellenleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) Personaldienstleistung in Siegen.

Seien Sie Teil eines dynamischen Teams in Siegen und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft als Geschäftsstellenleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) aktiv mit. Unsere langjährige Erfahrung und unser weitreichendes Netzwerk ermöglichen es uns, Talente mit den passenden Unternehmen zu verbinden.

Ihre zukünftigen Aufgaben
  • Als Geschäftsstellenleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Abläufe der Geschäftsstelle in Siegen
  • Auswertung monatlicher Ergebnisse sowie die Verantwortung des Budgets
  • Die Gewinnung von Neukunden im Vertriebsgebiet
  • Eine Nachhaltige Entwicklung der Personaldienstleistungen am Standort
  • Führung von internen und externen Mitarbeitern in Siegen
Das bringen Sie mit
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder ein Studium
  • Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche
  • Erfahrung in der Führung einer Niederlassung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche
Das dürfen Sie erwarten
  • Als Geschäftsstellenleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) erhalten Sie ein attraktives Gehaltspaket mit einem 13. Gehalt und jährlicher ungedeckelter Erfolgsbeteiligung, sowie ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
  • Eine 38 Stunden/Woche, sowie bis zu 35 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten
  • Umwandlung von Gleitzeitguthaben in Freizeit
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis und strukturierte Einarbeitung
  • Flache Hierarchien für starken Zusammenhalt im Unternehmen
  • Mitarbeiter-Rabatte, Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten
Diskretion garantiert!

Wir behandeln Bewerbungen und Partnerschaften höchst vertraulich. Ihre Daten und Karrierepläne bleiben geheim. Unser Ziel ist es, passgenaue berufliche Chancen für Sie zu identifizieren, unter Wahrung Ihrer Privatsphäre und professionellen Zielerreichung.

Nutzen Sie ganz einfach und bequem, die Funktion sich direkt zu bewerben, die Bewerbung über WhatsApp oder senden Sie uns eine E-Mail.

Wir lieben kurze Prozesse, daher verzichten wir auf ein Anschreiben.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: JL Recruiting

JL Recruiting

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