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Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
Pflegefachkraft (m/w/d) Hämatologie/ Onkologie
in der Medizinichen Klinik und Poliklinik I

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in dieEntgeltgruppe P4 möglich.

Ihre Aufgaben:

• Ganzheitliche und individuelle Pflege von Patienten, insbesondere onkologischer Patienten, unter Berücksichtigung medizinischer, pflegewissenschaftlicher und psychosozialer Bedürfnisse.
• Erkennung, Einschätzung und Dokumentation von Patientenbedürfnissen sowie frühzeitiges Erkennen kritischer bzw. lebensbedrohlicher Zustände und Einleitung geeigneter Maßnahmen.
• Planung, Durchführung und Evaluation pflegerischer Maßnahmen einschließlich Erstellung und Anpassung von Pflegeplänen.
• Fachgerechte Umsetzung ärztlicher Anordnungen sowie Vorbereitung, Durchführung und Begleitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen.
• Vollständige Dokumentation des Behandlungsverlaufs und Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden.

Ihr Profil:

• Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester
• Erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Loyalität, Einsatzbereitschaft, Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung
• Eine positive Einstellung zu interprofessionellem Arbeiten
• Bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses

Unser Angebot:

• Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P4 zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
• Urlaub: 30 Tage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
• Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken
• Unternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge
• Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten
• Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Einkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen
• Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle

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