Stellendetails zu: IT - Administrator/ IT - Administratorin (m/w/d) Zentrum für Medizinische Informatik

IT - Administrator/ IT - Administratorin (m/w/d) Zentrum für Medizinische Informatik

IT - Administrator/ IT - Administratorin (m/w/d) Zentrum für Medizinische Informatik

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Universitätsklinikum C.G.Carus an der TU Dresden

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Dresden

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • IT-Administrator/in
  • Fachinformatiker/in - Systemintegration

Stellenbeschreibung

Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
IT - Administrator/ IT - Administratorin (m/w/d)
Direktion IT

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U9 möglich.

Ihre Aufgaben:

  • Betrieb, Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Systeme, IT-Infrastruktur sowie von Spezial- und Fachanwendungen in Kliniken, Instituten und Verwaltung
  • Nutzerbetreuung und IT-Support sowie Unterstützung beim Einsatz von Medizin- und Medientechnik
  • Installation, Wartung und Administration von Hard- und Software in den Struktureinheiten
  • Beratung der Struktureinheiten zu IT-Einsatz, Budgetplanung und Umsetzung von IT-Maßnahmen
  • Mitarbeit in Projekten und gegenseitige Vertretung im Team

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Langjährige Erfahrung im Betrieb von IT-Systemen und in der Betreuung komplexer IT-Infrastrukturen
  • Fundierte Kenntnisse im strukturierten Servicemanagement (z. B. nach ITIL)
  • Kenntnisse in der Planung, Bewirtschaftung und Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen
  • Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot:

  • Vergütung: nach Haustarifvertrag in die Entgeltgruppe U9 zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
  • Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub
  • Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken
  • Unternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge
  • Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten
  • Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Einkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen
  • Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Universitätsklinikum C.G.Carus an der TU Dresden

Universitätsklinikum C.G.Carus an der TU Dresden

Informationen zur Bewerbung