Personalsachbearbeiter*in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Einsatzort:
90408 Nürnberg

Los geht's: sofort
Bewerbung bis: 2026-08-30

20 Stunden/Woche
unbefristet

Bezahlung: 1.898 - 2.176 EUR pro Monat. Zzgl. Jahressonderzahlung

Personalsachbearbeiter*in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Zahlen im Griff. Menschen im Blick.

Bei uns bedeutet eine zuverlässige Gehaltsabrechnung mehr als korrekte Zahlen: Sie schafft Sicherheit, Vertrauen und Wertschätzung für die Menschen, die sich jeden Tag in unseren sozialen Einrichtungen engagieren.

Der Personal-Service

Der Personal-Service der Stadtmission Nürnberg und Diakonie Erlangen betreut rund 2.000 Mitarbeitende und gewährleistet zuverlässige Dienstleistungen im gesamten Unternehmensverbund. Unser engagiertes Team steht für eine kooperative und unterstützende Arbeitsumgebung, in der wir die Anliegen unserer internen und externen Kunden*innen kompetent, serviceorientiert und partnerschaftlich begleiten.

Das kannst du von uns erwarten:

• Ein Team zum Bergeversetzen – Du wirst in ein aufgeschlossenes, kollegiales Team eingebunden. Dank einer fundierten Einarbeitung und individueller Fortbildungen kannst du schon bald selbstständig arbeiten, Verantwortung übernehmen und unsere Prozesse aktiv mitgestalten.
• Deine Zeit, deine Freiheit – Mit unserem Gleitzeitmodell kannst du deine Arbeitszeit flexibel gestalten und nach Absprache anteilig mobil arbeiten. Zusätzlich erwarten dich 30 Tage Urlaub sowie dienstfreie Tage am Buß- und Bettag, am 24. und am 31. Dezember.
• Gesundheit im Fokus – Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet dir Angebote zur Gesundheitserhaltung, eine betriebsärztliche Betreuung und Vergünstigungen beim JobRad.
• Fairness und Wertschätzung – Deine Vergütung erfolgt nach den Richtlinien der Diakonie AVR-Bayern unter Anrechnung deiner einschlägigen Berufserfahrung. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Beihilfe, ein Familienbudget und eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung über die EZVK.

So kannst du dich einbringen:

Zum Einstieg übernimmst du eine zentrale Rolle in unserer HR-Transformation: Du unterstützt das Team bei der Weiterentwicklung des neu eingeführten HR-Managementsystems, begleitest die Umstellung im Arbeitsalltag und bringst deine Ideen aktiv in die Gestaltung neuer Prozesse ein.

Nach der erfolgreichen Einführung verlagerst du deinen Schwerpunkt auf das operative Personalwesen und übernimmst einen eigenen, definierten Betreuungsbereich.

• Für diesen bearbeitest du die Lohn- und Gehaltsabrechnung einschließlich des Melde- und Bescheinigungswesens.
• Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zur Abrechnung sowie zu steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und personaladministrativen Themen.
• Du erstellst Arbeits- und Änderungsverträge, bearbeitest Kündigungen und pflegst die Daten sowie digitalen Unterlagen in unserer HR-Software.
• Du übernimmst die Korrespondenz mit Finanzämtern, Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und weiteren Behörden und wirkst bei externen Prüfungen mit.
• Gemeinsam mit dem Team arbeitest du an der Weiterentwicklung von Prozessen und HR-Systemen mit und unterstützt bei Auswertungen und Sonderaufgaben.

Das bringst du mit:

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Personalfachkaufmann*frau mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt bzw. eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, Qualifikation oder Weiterbildung.
• Du hast bereits Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung gesammelt; Kenntnisse aus einem diakonischen oder sozialen Unternehmen sind von Vorteil.
• Du bringst Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht mit. Erfahrungen mit der AVR-Bayern, dem Reisekostenrecht oder der Zusatzversorgung erleichtern dir den Einstieg.
• Du arbeitest sicher mit MS Office und hast idealerweise bereits Abrechnungs- oder HR-Systeme genutzt; Erfahrungen mit LOGA von P&I sind willkommen, aber keine Voraussetzung.
• Du arbeitest sorgfältig, serviceorientiert und zuverlässig, kommunizierst freundlich und fühlst dich unserem diakonischen Auftrag verbunden.

Die Stadtmission Nürnberg e.V. ist ein großer, evangelischer Träger sozialer Einrichtungen in der Metropolregion Nürnberg-Erlangen. Als etabliertes, diakonisches Unternehmen sind wir Teil einer lebendigen Kirche und innovativer Anbieter sozialer Hilfen für Menschen jeder Altersklasse, Konfession und Herkunft. In unserem Unternehmensverbund beschäftigen wir in 70 professionell geführten Einrichtungen und Diensten sowie 11 Tochtergesellschaften rund 2.000 Mitarbeitende.