Detailansicht des Stellenangebots

Als moderne Großstadt im Ruhrgebiet arbeiten wir mit über 11.000 Beschäftigten und Nachwuchskräften gemeinsam an den Dortmunder Stadtzielen für ein Dortmund der Zukunft: lebenswert und vielfältig.

Einleitung
Der Fachbereich Schule sucht
eine Handwerkerin (m/w/d) als Hausmeister*in an der Gertrud-Bäumer-Realschule in Vollzeit.

Die Stadt Dortmund betreut im Fachbereich Schule 156 Schulen in öffentlicher Trägerschaft. Dazu zählen Schulen aller Schulformen wie Grundschulen, Förderschulen, Realschulen, Gymnasien, Gesamtschulen und Berufskollegs.
Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit der Schulhausmeisterinnen beträgt 46 Stunden 45 Minuten. Diese teilt sich in 31 Stunden 15 Minuten Vollarbeitszeit und 15 Stunden 30 Minuten Arbeitsbereitschaft auf.
Die Betreuung der Turn- sowie Gymnastikhalle am eingesetzten Schulstandort in den Abendstunden sowie der sonstigen schulischen und außerschulischen Nutzung der Gebäude durch Dritte in den Nachmittags- und Abendstunden sowie an Wochenenden müssen durch die Stelleninhaberin//den Stelleninhaber wahrgenommen werden. Hierfür wird eine pauschalierte Vergütung gezahlt. Infolge organisatorischer Maßnahmen kann dieser Bereitschaftsdienst jedoch wieder entfallen bzw. der Umfang verändert werden. Ein Anspruch auf dauerhafte Wahrnehmung von Bereitschaftsstunden wird deshalb nicht erworben.
Gesucht werden Bewerberinnen mit einer abgeschlossenen handwerklichen Ausbildung (als Elektroinstallateur, Gas- und Wasserinstallateur, Tischler/Schreiner, Schlosser, Heizungsinstallateur), die bereit sind, die vielfältigen Aufgaben eigenverantwortlich auszuüben und die mitunter starke zeitliche Beanspruchung dabei in Kauf nehmen.
Die Ausschreibung richtet sich an Bewerberinnen, die motiviert sind, die Betreuung von Schulstandorten und Sporthallen ggf. auch außerhalb der regulären Arbeitszeit zu übernehmen.
Die Planstelle ist der Entgeltgruppe 7 des TVöD-NRW zugeordnet.

Aufgaben
Sie sind für die Kontrolle und Sauberhaltung des Schulgebäudes und Schulgrundstückes zuständig.
Ihnen obliegt die Reinigung des Schulgebäudes bzw. die Reinigungskontrolle.
Sie sind für die Durchführung des Schließdienstes zuständig.
Bei Wintereinbruch ist Ihrerseits der Winterdienst (Schneeräumen, Streuen) im Rahmen der Verkehrssicherungspflicht durchzuführen.
Sollte die Heizungsanlage ausfallen und/oder andere Defekte sich zeigen, würden Sie die Wartung bzw. Reparatur bei den entsprechenden Stellen veranlassen.
Kleinere Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sind von Ihnen durchzuführen, wenn Sie Mängel/Defekte erkennen.

Anforderungsprofil
Sie arbeiten gerne selbstständig und sind zuverlässig.
Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit.
Für Sie stellt es kein Problem dar, sich auf verschiedene Anforderungen einzustellen.
Sie haben einen ausgeprägten Sinn für Sicherheit und Ordnung.
Für evtl. Schneeräumarbeiten sind Sie zeitlich flexibel und körperlich belastbar.
Sie besitzen das notwendige Einfühlungsvermögen für den Schulbetrieb.

Wir bieten
Als Arbeitgeberin im öffentlichen Dienst bieten wir einen lokalen, sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz.
Der Erholungsurlaub von 30 Tagen innerhalb der Schulferien NRWs, trägt zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei.
Sie erhalten eine jährliche Sonderzahlung in Form von Weihnachtsgeld.
Die Zahlung eines Leistungsentgeltes gem. TVÖD ist möglich.
Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge über die KVWL.
Möglichkeit der zusätzlichen Vergütung von Bereitschaftsdiensten.
Sie haben die Möglichkeit ein vergünstigtes Deutschlandticket oder das Jobrad-Leasing zu nutzen.

Sonderhinweise

Arbeitgeberin Stadt Dortmund
Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die Aufgaben in Teilzeittätigkeit wahrzunehmen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung kann – orientiert an den dienstlichen Erfordernissen – vereinbart werden.
Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats Total E-Quality – Engagement für Chancengleichheit und Diversity. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ebenso erwünscht.
Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren.
Ihre Bewerbung kann nur berücksichtigt werden, wenn Sie diese bis zum 13.05.2026 über unsere Karriereseite (dortmund.de/karriere) online einreichen. Die Erfassung per E-Mail oder Post übersandter Bewerbungen ist grundsätzlich nicht möglich.
Wir bitten zu beachten, dass Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens oder Ihrer persönlichen Teilnahme am Auswahlverfahren entstehen, leider nicht übernommen werden können.