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Zusammenfassung

Nutzen Sie Ihre technische Ausbildung jetzt für den Einstieg in die Chemie- und Pharmaproduktion in Darmstadt.
Für ein international führendes Industrieunternehmen suchen wir Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), die Erfahrung im Umgang mit technischen Anlagen und Produktionsabläufen mitbringen.
Es erwarten Sie attraktive Tarifvergütung, geregelte Abläufe und sehr gute Übernahmechancen.

Beschreibung

• Bedienen, Überwachen und Kontrollieren von Produktionsanlagen
• Unterstützen bei Störungsanalysen und kleineren technischen Eingriffen
• Herstellen und Abfüllen chemischer Lösungen nach Vorgabe
• Durchführen von Prozess- und Qualitätskontrollen
• Dokumentation nach GMP- und Sicherheitsvorgaben
• Unterstützen bei Anlagenumrüstungen und Produktwechseln
• Kontrollieren und Bereitstellen von Rohstoffen und Materialien
• Einhalten von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards

Über den Kunden

Unser Kunde ist ein international führendes Unternehmen aus der Chemie- und Pharmabranche mit Sitz in Darmstadt. Qualität, Sicherheit und strukturierte Produktionsprozesse stehen hier an erster Stelle.

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Zweiradmechaniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d), Verfahrensmechaniker (m/w/d), KFZ-Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare technische Berufsausbildung
• Erfahrung im Umgang mit technischen Anlagen und Produktionsprozessen
• Technisches Verständnis sowie strukturierte Arbeitsweise
• Erste Erfahrung im Produktionsumfeld von Vorteil
• GMP-Kenntnisse sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• Bereitschaft zur Schichtarbeit

Was wir bieten

• Vergütung nach Chemietarif IGBCE E6 bis 25,23 € pro Stunde, abhängig von Qua­li­fi­ka­ti­on und Berufserfahrung
• Tarifliche Zuschläge: 100% für Feiertagsarbeit, 50% für Sonntagsarbeit, 25% für Nachtarbeit
• Zusätzliche Zulagen für Wasch- und Umkleidezeit sowie Erschwerniszulage
• Zahlung von Fahrtkosten oder Verpflegungsmehraufwand täglich möglich
• 750 Euro Einstellungsprämie nach den ersten 30 geleisteten Arbeitstagen
• Schichtplan liegt für die gesamte Einsatzzeit zur Planungssicherheit von Urlaub vor
• Bis zu 30 Tage Urlaub für ein komplettes Jahr bei uns
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bezahlte Pausenzeiten
• Gesunde vielfältige Verpflegungsangebote für Ih­re Pause direkt auf dem Werksgelände (Food Court, Restaurants, 24/7 Supermarkt etc.)
• Direkte Anbindung an ÖPNV und kostenlose Parkplätze
• Prämie in Höhe von 500 Euro über unser adesta-Empfehlungsprogramm von Freunden und Bekannten
• Exklusive Rabatte auf verschiedenen Online-Plattformen!
• Flexibles Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich oder Auszahlung
• Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
• Chance auf Übernahme nach 12 Monaten

Mehr Informationen

Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf sowie Ihren Ausbildungsnachweis über unser Bewerbungsformular zu. Nach Eingang Ihrer Unterlagen melden wir uns zeitnah persönlich bei Ihnen zurück.