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Abteilungs und Einleitungstext

„Wir sind Bildungspioniere – werde Teil unserer digitalen Lernrevolution!“
Im SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd leben wir das CORE-Prinzip – Competence Oriented, Research-based Education.
Wir denken Bildung vom Ziel her, stärken gezielt die Handlungskompetenz unserer Teilnehmenden und gestalten Lernprozesse systematisch, praxisnah und fundiert. Unser Anspruch: Menschen in ihren individuellen Stärken fördern und ihnen Wege in ein selbstbestimmtes Berufsleben eröffnen.
Du willst nicht nur Wissen vermitteln, sondern Kompetenzen entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung unseres Bereichs Ausbildung suchen wir ab 01.03.2026 einen Ausbilder für IT-Berufe (w/m/d) im E-Learning in Vollzeit.

Wir bieten

Tarifvertragliche Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung sowie 30 Urlaubs- und 13 ausbildungsfreie Tage
Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
Zuschuss zum Job-Ticket als Deutschlandticket
Sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen und unterstützenden Team
Vielfältige Fortbildungen & Karrierechancen im SRH Netzwerk
Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern aus den Bereichen Telekommunikation, Elektronik, Reisen, Mode und vielen mehr
Erfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote

Ihre Aufgabe

Du vermittelst praktische Inhalte für IT-Ausbildungsberufe via E-Learning, fundiert, praxisnah und inspiriert
Du gestaltest digitale Lerneinheiten und begleitest Teilnehmende individuell beim Kompetenzerwerb während ihrer Ausbildungszeit
Du betreust die Teilnehmenden im Rehaverlauf und bei betrieblichen Ausbildungsabschnitten und wirkst bei der Rehaplanung mit
Du bist Mentor:in, Projektcoach und Brückenbauer:in zwischen Theorie und betrieblicher Praxis
Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung digitaler Ausbildungskonzepte ein

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich
Wünschenswert: Ausbildereignung (AEVO), Erfahrung im digitalen Unterrichten
Erfahrung im Projektmanagement sowie Datenbank- / SQL-Kenntnisse von Vorteil
Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme, Client/Server, Netzwerk, Cloud-Technologie, Visualisierung und Skripting 
Freude an der Arbeit mit jungen Menschen, Einfühlungsvermögen und Teamgeist
Digitale Tools sind für dich Alltag, du denkst Bildung neu und innovativ

Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis)

Kontakt Fachabteilung

Deine fachlichen Fragen beantwortet Mina Ayar, Teamleiterin, Telefon +49 (0) 6223 89 1328

Bewerbungsaufforderung

Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann gestalte mit uns die Zukunft der digitalen Bildung.
Werde Teil unseres Teams und bewerbe dich online über unser Karriere-Portal unter Angabe der Kennziffer 15265-0.