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Starte jetzt Deine Karriere bei AUTOTEWES in Düsseldorf!

Die familiengeführte AUTOTEWES-Gruppe mit vier Autohäusern an sechs Standorten führt die Marken Mazda, Ford und Suzuki. Mit über 5.000 verkauften Neu- und Gebrauchtwagen im Jahr setzen wir auf Erfolgskurs.

Wir gehören zu den größten Mazda- und Suzuki-Händlern in Deutschland und mit der Marke Ford führen wir einen Ford-Store sowie ein Transit-Center. Und wir wollen weiter wachsen – mit Dir!

Unser Ziel ist es, als ein starker und verlässlicher Mobilitätspartner Menschen zu bewegen.

Wir sind zu Hause in der Hauptstadt Berlin (Auto Meklenborg in Steglitz und Spandau), an der Elbe in Hamburg (Auto Pohl) und im Rheinland in Köln (Auto Kierdorf) sowie in Düsseldorf und Krefeld (Auto-Park Rath).

Wenn Du die Zukunft des Automobilhandels mitgestalten möchtest, dann bewirb Dich jetzt bei uns und freu Dich auf ein faszinierendes Umfeld im Autohandel!

**Darauf kannst Du Dich freuen: **

• Langfristige Perspektiven in einem etablierten Unternehmen mit sicherem und unbefristetem Arbeitsplatz
• Leistungsgerechte Vergütung
• 30 Tage Jahresurlaub
• Mitarbeiterrabatte
• Corporate Benefits
• Betriebliche Altersvorsorge mit zusätzlichem Arbeitgeber-Anteil
• Jobbike-Leasing Angebot
• Firmenevents
• Gründliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mittelständisches Familienunternehmen mit kurzen Kommunikationswegen und flacher Hierarchie
• Offene Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung und Teamarbeit basiert

**Das sind Deine Aufgaben: **

• Koordination und selbstständige Durchführung aller Fahrzeugbewegungen im Autohaus
• Kontrolle von Fahrzeuganlieferungen auf Schäden
• Verwaltung und Pflege des Fahrzeugbestandes
• Terminierung von Fahrzeugaufbereitungen
• Pflege und Aktualisierung von Fahrzeugdaten in den internen Systemen
• Organisation der Fahrzeugpräsentation, Fotoerstellung
• Überwachung von Terminen und Einhaltung definierter Prozessabläufe
• Unterstützung bei Inventuren und Bestandskontrollen

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilbereich, Quereinstieg möglich
• Erste Erfahrung im Autohaus, in der Fahrzeuglogistik oder im Fuhrparkmanagement von Vorteil
• Ausgeprägtes Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen und digitalen Systemen
• Eigeninitiative und lösungsorientiertes Denken
• Belastbarkeit auch bei hohem Arbeitsaufkommen
• Führerschein der Klasse B
• Begeisterung für Automobile und die Automobilbranche

Klingt gut? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Lust auf einen Neustart?

Wir freuen uns, mit Dir ins Gespräch zu kommen und Dich kennenzulernen!
Bitte sende Deine Bewerbung an Christin Tewes, Leitung Personal
Ein Anschreiben ist nicht notwendig!

AUTO-PARK RATH
NL der I.C. Autohandel Rheinland GmbH
Oberhausener Str. 2, 40472 Düsseldorf
Telefon: 0211 96 50 50