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Stellendetails zu: Verwaltungsmitarbeit (m/w/d) Kreisjugendmusikschule

Verwaltungsmitarbeit (m/w/d) Kreisjugendmusikschule

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Landkreis Schaumburg

Besondere Merkmale

  • 37.488 € – 45.399 €/Jahr
  • Beginn ab 01.08.2026

Arbeitsort

Rinteln

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

befristet für 24 Monate

Berufsbezeichnung

  • Kaufmann/-frau - Büromanagement
  • Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r
  • Kaufmännische Fachkraft

Stellenbeschreibung

Verwaltungsmitarbeit (m/w/d) Kreisjugendmusikschule

Beim **Landkreis Schaumburg **ist in der Kreisjugendmusikschule (KJMS) zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:

Verwaltungsmitarbeit

Entgeltgruppe 5 TVöD

AUFGABENSCHWERPUNKTE

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  • Planung, Organisation und Abwicklung von Unterrichtsangeboten
  • Erstellung von Statistiken für verschiedene Zwecke
  • Betreuung von Schülerinnen, Schülern und Lehrkräften mit Erfassung, Datenverwaltung, Gebühreneinzug
  • Raummanagement, Verwaltung von Mietinstrumenten und Unterrichtsmaterial
  • Präsenz bei Veranstaltungen der KJMS
  • Berufserfahrung im Sekretariats- oder Verwaltungsbereich - idealerweise aus dem Umfeld Musik, Schule, Kultur - ist wünschenswert

Grundsätzlich ist die Stelle in der Kreisjugendmusikschule, Standort Rinteln, verortet.

Daneben können sich noch weitere interessante Aufgabengebiete eröffnen.

IHR PROFIL
  • eine abgeschlossene dreijährige einschlägige Ausbildung in einer berufsbildtypischen Fachrichtung (zum Beispiel: Rechtsanwalts- und Notariatsfachangestellte/r, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Bürokauffrau/-mann etc.)
  • gute EDV-Kenntnisse, insbesondere mit den MS-Office-Programmen, sowie die Bereitschaft, sich in die Verwaltungssoftware iMikel einzuarbeiten
  • hohes Maß an Kommunikations-, Beratungs- und Teamfähigkeit
  • hohe soziale Kompetenz und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • hohes Maß an Flexibilität (vor- und nachmittags, ggf. ganztags), organisatorischem Geschick und Belastbarkeit
  • Fähigkeit zu konzeptioneller und fachübergreifender Zusammenarbeit

Die Einstellungsvoraussetzungen müssen bei Beschäftigungsbeginn vorliegen.

UNSER ANGEBOT

Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten - flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit sind bei uns Standard. Wir verstehen uns als zuverlässigen Partner mit individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Hierzu gehören bei dieser Stelle insbesondere:

  • Zunächst** befristete Einstellung in Teilzeit **(mindestens 30 Stunden bis maximal 33 Stunden) für die Dauer von zwei Jahren. Bei entsprechender Bewährung und Vorliegen der stellenplanmäßigen Voraussetzungen soll diese in ein Dauerarbeitsverhältnis münden; ggf. bereits auch vor Ablauf von zwei Jahren.
  • Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 5 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung je nach anzuerkennender Berufserfahrung. Das Jahresbruttoentgelt in Vollzeit (zzt. 39 Stunden) liegt danach zwischen mindestens 37.488,00 € bei Erfahrungsstufe 1 und maximal 45.399,00 € bei Erfahrungsstufe 6 zzgl. einer möglichen leistungsorientieren Prämie ab dem zweiten Beschäftigungsjahr und ist bei Teilzeitbeschäftigung entsprechend geringer.
  • Sozialleistungen (u. a. betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
  • familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (Zertifikat "audit berufundfamilie") für eine gelingende Work-Life-Balance
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Mobiles Arbeiten (nach Abstimmung von möglichen Aufgaben)
  • Arbeitgeberzuschuss zur Firmenfitness im Hansefit-Verbund
  • sowie zu Monats- bzw. Jahrestickets für den ÖPNV
KONTAKT

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Nähere Auskünfte erhalten Sie bei der Musikschulleitung Herrn Lutz Göhmann (Tel. 05721 703- 6801), und beim Personalamt, Frau Hegele (Tel. 05721 703-1231).

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 06.07.2026 über unser Bewerbungsportal unter www.schaumburg.de/karriere ein.

Etwaige Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 31. KW statt.

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Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Landkreis Schaumburg

Landkreis Schaumburg

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