Stellenangebot: Specialist HR Projects (w/m/d) bei Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Haselünne

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag)

Befristung

befristet für 12 Monate

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Personalsachbearbeiter/in

Stellenbeschreibung

HR trifft Digitalisierung: Du hast Lust, Personalarbeit digital weiterzuentwickeln und Prozesse aktiv mitzugestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Für unseren Standort Haselünne suchen wir Dich befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung für 12 Monate in Teilzeit als

Specialist HR Projects (m/w/d)

Worauf Du dich freuen darfst:

  • Enge Zusammenarbeit mit und Unterstützung der Leitung People & Culture bei strategischen und operativen Themen im Bereich HR-Systeme und -Prozesse
  • Steuerung und kontinuierliche Optimierung der HR-Prozesse innerhalb der HR-Software (z. B. Recruiting-Workflows, Onboarding, Personalaktenführung, Genehmigungsprozesse)
  • Ansprechpartner für Anwender bei fachlichen und technischen Fragen rund um die HR-Software sowie Koordination mit dem Softwareanbieter/Schulung und Erstellung von Handouts für HR-Prozesse
  • Konzeption, Organisation und Nachverfolgung von internen Schulungen (Planung, Teilnehmerverwaltung)
  • Bearbeitung und Begleitung von HR-Digitalisierungsprojekten – von der Bedarfsanalyse über die Konzeption bis zur Umsetzung und Einführung neuer digitaler Tools und Prozesse

… und für ein attraktives Arbeitsleben:

  • Viel Freiraum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf Dich freut
  • Offenes Miteinander und hierarchiefreie Duz-Kultur
  • Monatliches Deputat aus unserer Produktrange sowie Personalrabatte
  • Firmenfitnessprogramm und Gesundheitsangebote

Worüber wir uns freuen würden:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, BWL oder Sozialwissenschaft
  • Ausgeprägte IT-Affinität und Freude an der Digitalisierung von Prozessen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationstalent, insbesondere bei der Schulungsplanung
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Schnittstellenfunktion zwischen HR, IT und Fachbereichen
  • Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten

Klingt gut?

Dann bewirb dich einfach und schnell über unser Bewerberportal!

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft

Die Berentzen-Gruppe ist ein breit aufgestelltes Getränkeunternehmen mit den Geschäftsbe­reichen Spirituosen, Alkoholfreie Getränke und Frischsaftsysteme. Als größter deutscher Hersteller von Spirituosen blickt die Berentzen-Gruppe auf eine Unternehmensgeschichte von über 250 Jahren zurück. Sie ist heute in mehr als 60 Ländern weltweit präsent. Die Unterneh­mensgruppe produziert unter anderem Spirituosen der bekannten Marken Berentzen und Puschkin, preisattraktive Private-Label-Produkte, Mineralwässer, Limonaden und Erfri­schungsgetränke innovative Frischsaftsysteme der Premiumkategorie für frisch gepressten Orangensaft.

Informationen zur Bewerbung