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Die Stadt Neu-Ulm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Grünflächen einen:

Baumkontrolleur (m/w/d)

Vergütung: Entgeltgruppe 8 TVöD

Arbeitszeit: Vollzeit

Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Regel-Baumkontrollen nach FLL-Richtlinien
• Zusatzkontrollen nach besonderen Witterungsereignissen, nach Unfall- und Vandalismusschäden
• Kontrollen hinsichtlich Schädlingsbefall und meldepflichtiger Krankheiten
• Systempflege des Baumkatasters mit fachspezifischer Software. Übernahme nicht erfasster Baumbestände in das Kataster.
• Bearbeitung von Bürgeranfragen
• Vorbereitung von Ausschreibungsunterlagen für externe Vergaben
• Bauleitung und Abrechnung von u. a. Unterhaltsmaßnahmen, Maßnahmen zur Standortverbesserung, Fällungen, Baumpflanzungen.

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in der Fachrichtungen Garten- und Landschaftsbau oder Baumschule, Forstwirt/in, Fachagrarwirt für Baumpflege oder vergleichbare Qualifikation
• Zertifizierung (FLL, LWK oder ETT) als Baumkontrolleur/in
• Gültiger Führerschein Klasse B

Darüber hinaus erwarten wir:

• Fachkompetenz (gute Kenntnisse im Bereich Lebensweise, Funktion, Schädigungen, Krankheiten und Pilze an Bäumen, sichere Gehölzkenntnisse)
• Gute EDV-Kenntnisse und gute Kenntnisse der gängigen Anwendersoftware (Word, Excel, AVA,GIS)
• Gutes Urteils- und Entscheidungsvermögen
• Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit
• Kenntnisse in der Arbeit mit einem GIS-gestützten Baumkataster
• Berufserfahrung als Baumpfleger/in oder Baumkontrolleur/in

Unser Angebot an Sie:

• Eine Eingruppierung in der Entgeltgruppe 8 TVöD (von 3.391,44 € bis 4.115,73 € je nach einschlägiger Berufserfahrung)
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell)
• Tarifliche Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), leistungsorientierte Bezahlung
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
• Vergünstigtes Jobticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel sowie Gewährung eines Zuschusses
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheitsförderung durch ein umfassendes Gesundheitsprogramm
• Krisensicherer Arbeitsplatz

Ansprechpartner:

Personalrechtliche Fragen:
Frau Riederer, Abteilung Personaldienste
Tel.-Nr. 0731/7050-6501

Fachliche Fragen:
Frau Stieglitz, Abteilung Grünflächen
Tel.-Nr. 0731/7050-4200

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 03.05.2026.