Stellendetails zu: Triebfahrzeugführer / Lokführer (d/m/w) Klasse B
Zurück zum ErgebnislisteneintragTriebfahrzeugführer / Lokführer (d/m/w) Klasse B
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Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.04.2026
Arbeitsort
Eisenach, ThüringenAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBerufsbezeichnung
- Eisenbahner/in - Betriebsdienst - Lokführer/in und Transport
Stellenbeschreibung
„Läuft!" ist unser Lieblingswort. Weil uns nichts zufriedener macht als rollende Züge.
Die Regiobahn Bitterfeld Berlin GmbH (RBB) ist der Spezialist für die Konzeption und Abwicklung von schienenbasierter Werkslogistik sowie für regionale Transportleistungen, vorrangig im Chemiepark Bitterfeld-Wolfen sowie in Mittel- und Ostdeutschland. Im Verbund der Captrain Deutschland-Gruppe gehört die Regiobahn Bitterfeld Berlin zu einem der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Bei der RBB gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben sich bei uns als Triebfahrzeugführer / Lokführer (d/m/w) Klasse B
Kennziffer: 688
Beginn: ab sofort I Ort: Regiobahn Bitterfeld Berlin GmbH, Eisenach I Anstellung: Unbefristet, Vollzeit
Ihr Aufgabengebiet:
- Durchführung von Zug- und Rangierleistungen im Werksbahnverkehr sowie im nationalen Güterverkehr
- Sicherstellung einer wirtschaftlichen und qualitätsgerechten Durchführung von Zugleistungen
Was Sie mitbringen sollten:
- Eisenbahnfahrzeugführerschein der Klasse B oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Eisenbahner* im Betriebsdienst
- Ausgebildet zum Prüfer* Güterwagen Stufe 3 gem. VDV-Schrift 758 und Gefahrgutausbildung gem. GGVSEB
- Bremsprobenberechtigung
- Gesundheitliche und psychologische Eignung
- Möglichst Vollendung des 20. Lebensjahres
- Pkw-Führerschein der Klasse B
- Bereitschaft zum Wechselschichtdienst sowie zur Sonn- und Feiertagsarbeit
- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
Das macht die Arbeit bei uns aus:
- Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen
- Kooperativer Umgang in einer familiären Atmosphäre
- Tarifvertrag mit attraktiven Zusatzleistungen und Wahlmodell (Vergütung, Arbeitszeit oder Erholungsurlaub)
- Viele Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Captrain Deutschland GmbH
Captrain Deutschland GmbH
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