Stellenangebot: Referentin/Referent Geheim- und Sabotageschutz (w/m/d) bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA)

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • 60.046,08 € – 85.585,56 €/Jahr
  • Homeoffice möglich

Arbeitsort

Bonn

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Verwaltungsangestellte/r - höherer Dienst

Stellenbeschreibung

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen
des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt
und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur
Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit ca. 7.400
Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes
Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen
des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir
innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Im Stab Innenrevision & Governance werden unsere Arbeitsprozesse überprüft
und Vorschläge zu deren Optimierung erarbeitet. Daneben bieten die Themen
Compliance und Geheimschutz ein ebenso spannendes Arbeitsfeld.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Die Zentrale sucht für den Stabsbereich Innenrevision & Governance am
Arbeitsort Bonn eine/einen

Referentin/Referent Geheim- und Sabotageschutz (w/m/d)

Kennung: VOIG0020

Stellenangebots-ID: 1489298

Entgeltgruppe 14 TVöD Bund

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Als Referentin/Referent Geheim- und Sabotageschutz (w/m/d) übernehmen Sie die
Leitung und Koordinierung des Teams in Bonn Grundsatz und die Bearbeitung von
Grundsatzangelegenheiten des Geheimschutzes, u.a. zu rechtlichen
Grundsatzfragen im Bereich des personellen und materiellen Geheimschutzes
(Grundsatz Formulare, Vordrucke, Aktenführung, Grundsatz Organisation, Personal
und Finanzen im Aufgabengebiet Geheimschutz)
Ihr Tätigkeitsfeld umfasst die Zusammenarbeit mit der Leitung des
Stabsbereiches Innenrevision und Governance (VOIG) bei strategischen und
operativen Fragestellungen zum Thema Geheimschutz

  • Dank Ihrer Expertise beraten Sie den Vorstand sowie die
    Sparten/Stabsbereiche in allen Fragen des Geheimschutzes
  • Auch die Bearbeitung von rechtlichen Angelegenheiten im Bereich des
    personellen und materiellen Geheimschutzes einschließlich Verschlussachen IT
    (VS-IT) fallen in Ihr Ressort
  • Ebenso bearbeiten Sie die rechtlichen Angelegenheiten im Bereich des
    Sabotageschutzes
  • Dank Ihnen ist die Zusammenarbeit mit internen und externen
    Organisationseinheiten zur Thematik Geheimschutz jederzeit gewähleistet
  • Sie leiten zudem Besprechungen mit internen und externen
    Organisationseinheiten/Verantwortlichen zum Thema Geheimschutz
  • Sie sind ferner für die Prüfung der Voraussetzungen für
    Sicherheitsüberprüfungen bei der BImA und von der BImA verwalteter
    Bundesbehörden zuständig
  • Weiterhin übernehmen Sie die Vorbereitung und Durchführung von bundesweiten
    Informationsveranstaltungen und Fortbildungen im Bereich Geheimschutz
  • Die Mitwirkung bei Grundsatzarbeiten zum Geschäftsprozessmanagement für den
    Bereich Geheimschutz rundet Ihre Aufgaben ab

Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem
Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen (ca. 5-20 Tage im Jahr),
auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit
ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie
und Beruf gewährleistet ist.

Was erwarten wir?

Qualifikation:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium
    (Master/Diplom (Uni)) der Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.

Fachkompetenzen:

  • Gründliche und umfassende Fachkenntnisse u.a. des
    Sicherheitsüberprüfungsrechts, der Verschlusssachenanweisung und zugeordneter
    Rechtsvorschriften sowie einschlägiger Vorschriften des Bundesamtes für
    Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) sind von Vorteil
  • Sie haben idealerweise gründliche, umfassende und nach Möglichkeit in der
    Praxis erworbene Fachkenntnisse im Immobilienmanagement
  • Gute IT – Kenntnisse, insbesondere MS – Office, wünschenswerterweise
    verfügen Sie über SAP-Kenntnisse
  • Sehr gutes Verständnis für IT-technische Zusammenhänge (einschließlich
    Netzwerke)
  • Kenntnisse im Umgang mit der Verschlüsselungssoftware (GnuPG VS Desktop)
    sind wünschenswert
  • Im idealfall haben Sie Kenntnisse über die IT-Grundschutzkataloge des BSI
  • Sie verfügen über Kaufmännisches Verständnis

Weiteres:

  • Sie weisen ein ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen auf und
    bringen die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln mit.
  • Sie haben die Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder
    einzuarbeiten.
  • Sie verfügen über hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und
    konzeptionellen Arbeiten.
  • Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zählt zu Ihren Stärken.
  • Neben kunden-/adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ein ausgeprägtes
    Verhandlungsgeschick.
  • Sie haben sowohl eine hohe soziale Kompetenz als auch die Fähigkeit zum
    teamorientierten Handeln.
  • Sie sind kritikfähig und bringen die Fähigkeit zur Konfliktlösung mit.
  • Ein sicheres Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, auch bei
    komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und
    Verantwortung zu übernehmen gehört zu Ihren Stärken.
  • Sie bringen eine gute Fähigkeit zur Personalführung mit.
  • Sie haben die Bereitschaft und Fähigkeit, Potentiale des Personals zu
    erhalten bzw. zu entwickeln und die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes
    umzusetzen.
  • Sie verfügen über eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung Geheimschutz (§ 9
    SÜG) bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben.

Was bieten wir?

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen
    einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
  • Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten
  • Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
  • Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten
  • Verkehrsgünstige Lage
  • Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)
  • Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der
    Wohnungsfürsorge des Bundes

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online bis zum 03.11.2026 über die zentrale
Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID 1489298. Die
Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der48. Kalenderwoche statt.

Haben Sie noch Fragen?

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Mojica unter der
Telefonnummer +49 228 848 46196 gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Uffelmann unter
der Telefonnummer +49 228 848 40075.

Weitere Informationen finden Sie auch unter
https://karriere.bundesimmobilien.de.

Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer
Bewerbung bei der BImA finden Sie hier
https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz.

Hinweise:

Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind
grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende
Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den
Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere
Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit)
entsprochen werden kann.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei
gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig
berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten
und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung
bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen –
insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und
fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt,
ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.
Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte
Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des
Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse
finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die
Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i.V.m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund
eine Entgeltgruppe niedriger sein.

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse
begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder
nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums
der Finanzen (BMF) möglich.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1489298. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Es gehört zum Geschäftsbereich des Bundesfinanzministeriums und handelt nach den modernen Standards der Immobilienwirtschaft. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement des Bundes, die Immobilienverwaltung und der -verkauf sowie die forst- und naturschutz-fachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale in Bonn und neun Direktionen sowie insgesamt mehr als 120 Nebenstellen.

Informationen zur Bewerbung