Rettungswachenleitung (m/w/d) für die Rettungswache Stadtoldendorf

Wir bieten Ihnen im Eigenbetrieb Rettungsdienst des Landkreises Holzminden
 eine Stelle als
Rettungswachenleitung (m/w/d)
für die Rettungswache Stadtoldendorf
in Vollzeit, 39 Std./Woche einschließlich Bereitschaftszeiten 46 Std./Woche -
ab 01.01.2027 44 Std./Woche -, unbefristet,
nach Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA.
IHR AUFGABENBEREICH:

Leitung und innere Organisation der Rettungswache mit Weisungsrecht gegenüber den Beschäftigten der Rettungswache
Regelmäßige Mitarbeit im Rettungsdienst und Krankentransport (überwiegend in der Notfallrettung)
Eigenständige Durchführung der Tätigkeiten im Rahmen der Standard Operating Procedures (SOP´s) der Ärztlichen Leitung
Überwachung der Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge und Geräte, Wartungs- und Reinigungsarbeiten an den Fahrzeugen u. a. m.
Unterstützung bei der Beschaffung von Fahrzeugen und der Ausstattung der Rettungswache
Mitwirkung bei der Erstellung der Dienst- und Urlaubspläne (die laufende Dienstplanung erfolgt zentral in der RD-Verwaltung)
Einbindung in die Erledigung von Unternehmerpflichten

IHRE FACHLICHEN UND PERSÖNLICHEN KOMPETENZEN:

abgeschlossene rettungsdienstliche Ausbildung als Notfallsanitäter*in
Führerschein der Klasse C1 oder höher
Gute kommunikative Fähigkeiten, Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Bereitschaft zur Teamarbeit, Flexibilität und Belastbarkeit
Abgeschlossener Lehrgang „Geprüfte Rettungswachenleitung“ o. ä. oder die Bereitschaft zur Absolvierung eines entsprechenden Lehrgangs
Gültige Zertifikate für AMLS, ITLS, EPALS und ALS sind vorteilhaft
Führungserfahrung ist vorteilhaft
Qualifikation als Praxisanleiter ist vorteilhaft
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Fähigkeit zum strukturierten, konzeptionellen und selbständigen Arbeiten
Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Software, Kommunikationssoftware)
Bereitschaft zur Teamarbeit, Flexibilität und Belastbarkeit

WIR BIETEN IHNEN:

Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit
Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA)
Für tariflich Beschäftigte zusätzliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
Verschiedene Dienstplanmodelle von 12-Stunden über 24-Stunden Dienste
Zum Großteil verlässliche Rahmendienstpläne mit jedem zweiten Wochenende Frei
Zusatzurlaub für Wechselschicht
Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
Zuschläge für Schicht- und Wechselschichtarbeit
Kostenloses W-LAN auf allen Rettungswachen
Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen, angelehnt an anerkannte Kurskonzepte
(E)-Bike-Leasing
Grundsätzliches Angebot von Kita-Plätzen (Betriebskindertagesstätte)

Der Landkreis Holzminden liegt im landschaftlich reizvollen Weserbergland mit hohem Freizeit- und Wohnwert. Kinderbetreuungseinrichtungen und alle weiterführenden Schulen sind vorhanden.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Ihre vollständige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 30. August 2026 über unser Karriereportal (team-lk-hol.de) ein.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal.

Die Bewerbungsgespräche sind für Dienstag, 08. September 2026 vorgesehen.

Ihre Daten werden nach Verfahrensabschluss datenschutzgerecht gelöscht.

AUSKUNFT ERTEILEN:

Herr Krüger, Betriebsleitung Rettungsdienst
Tel.: 05531 707 - 559
E-Mail: rd-leitung@landkreis-holzminden.de

Frau Hölscher, Bereich Personal
Tel.: 05531 707 - 841
E-Mail: personal@landkreis-holzminden.de