Stellenangebot: Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) bei Moers Frischeprodukte GmbH & Co. KG

Bei Moers Frischeprodukte finden Sie ein Team von Frischeheld:innen, die sich für unsere Produkte wie auch für frische Ideen und Methoden einsetzen. Wir sind ein Joint Venture von Dr. Oetker und der Molkerei Gropper. Expert:innen für die Herstellung von Frischeprodukten aus Milch und Frucht, mit denen wir das Leben unserer Kund:innen jeden Tag ein Stückchen besser machen. Ganz nach Ihrem Geschmack?

Kickt wie eine Kaffeespezialität: Dein Aufgabenbereich

In deiner Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer lernst du, unsere modernen Anlagen und Maschinen eigenverantwortlich zu bedienen. Dabei sorgst du zum Beispiel dafür, dass Frischeprodukte wie Desserts, Joghurts sowie Milch- und Saftgetränke fachgerecht abgefüllt werden.

• Läuft alles reibungslos? Du lernst, wie Maschinen eingerichtet, bedient und gewartet werden und behebst unter Anleitung aufkommende Störungen.
• Lust auf mehr? Du lernst weitere spannende Bereiche unseres Unternehmens kennen, wie z. B. die Wareneingangskontrolle oder die Produktionssicherung.
• Hat alles seine Ordnung? Du achtest auf die Einhaltung unserer Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards – und unterstützt bei der Reinigung und Pflege der Anlagen.

Frisch wie ein Smoothie: Deine Fähigkeiten

• Zum Start der Ausbildung hast du mindestens einen abgeschlossenen Hauptschulabschluss in der Tasche und hast Freude an den Fächern Mathematik und Physik.
• Du begeisterst dich für Technik und möchtest verstehen, wie moderne Produktionsanlagen funktionieren.
• Du bringst Lern- und Leistungsbereitschaft mit.
• Eine gute Portion Teamgeist ist für uns mehr als nur ein Sahnehäubchen.

Süß wie ein Sahnetopping: Deine Vorteile

Bei Moers Frischeprodukte bekommst du als angehender Frischeheld einiges auf den Teller:

• Attraktive Vergütung (1. Lehrjahr: 1.248 €, 2. Lehrjahr: 1.371 €)
• 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge
• Sehr gute Übernahmechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Monatliche Werksschulungen und jährliche Fachexkursionen
• Saftige Rabatte auf unsere Produkte im Werksverkauf
• Mitarbeiterrestaurant und gemeinsame Firmenfeste
• Aufregende Einblicke in die Produktion und Tätigkeiten eines großen Lebensmittelherstellers
• Wertschätzung, Spaß an der Arbeit, Teamgeist und Verantwortung