Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege

Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege

StandortLübbecke

UmfangTeilzeit

BereichSeniorenhilfe

Sie sind Pflegefachkraft mit Herz und Leidenschaft und wünschen sich ein starkes und professionelles Team an Ihrer Seite, das Wert auf eine individuelle Betreuung seiner Gäste legt? Dann verstärken Sie unser Team der Tagespflege Matthäus Seniorenzentrum Lübbecke!

Wir bieten zum 01.07.2026, oder später, eine Stelle als Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit.

Der Ludwig-Steil-Hof ist eine diakonische Einrichtung in der Rechtsform einer evangelischen Stiftung. Wir bieten vielfältige Hilfeangebote für unterschiedliche Personengruppen an: Schulische Förderung für Jugendliche mit nicht-deutscher Muttersprache, Jugendhilfe, Psychosoziale Rehabilitation, eine Förderschule für geistige Entwicklung sowie berufliche Bildungsmaßnahmen für Jugendliche und Erwachsene. Darüber hinaus werden unter dem Dach der Ludwig-Steil-Hof Pflege gGmbH als Tochtergesellschaft der Stiftung speziell differenzierte Hilfsangebote der Seniorenhilfe betrieben.

So verstärken Sie uns:

Als Pflegefachkraft sind Sie ein wichtiger und unverzichtbarer Teil unseres Pflegeteams. Sie sorgen für Geborgenheit und Wohlbefinden unserer Tagespflegegäste und bieten fachkompente Pflege, Hilfe und Betreuung:

• pflegerische Versorgung unserer Gäste (Grund- und Behandlungspflege),
• Pflegeplanung und Pflegedokumentation,
• individuelle Betreuung und Aktivierung,
• Biografie-Arbeit,
• enge Zusammenarbeit im Team und mit den Angehörigen unserer Gäste.

So bereichern Sie uns:

Sie sind eine engagierte und teamfähige Pflegepersönlichkeit, die über Fach- und Sozialkompetenz verfügt:

• abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege),
• Empathie und Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen,
• Teamspirit und Verantwortungsbewusstsein,
• Offenheit und Kontaktfreude.

Kontakt

Frau Silvia Bösch

Pflegedienstleitung

Tagespflege

Telefon: 05741-2362015

Wir bieten Ihnen:

Vergütung

• Leistungs-/Funktionsgerechte Vergütung nach BAT-KF: EGr 7a nach PEGP
• Jahressonderzahlung

Arbeit/szeit

• Flache Hierarchie
• 39-Std.-Woche (Vollzeit)

Urlaub

• 6 Wochen Jahresurlaub (30 Tage/5-Tage-Woche)
• Zusätzliche Urlaubstage bei Schicht-/Wechselschicht

Fortbildung

• Fach-/Funktionsbezogene Fortbildungen, interne Fachberatung, Supervision
• Zusätzlicher Bildungsurlaub
• Förderung überbetrieblicher Fortbildung mit Arbeitszeit-/Kostenbeteiligung des Arbeitgebers

Gesundheit

• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits-/Koch-Kurse für Mitarbeitende
• Präventiv ergonomische Arbeitsplatzausstattung
• Sport-/Freizeitangebote
• Reha-und Betriebssport, Gesundheitstage

Vorsorge

• Betriebliche Erst- und regelmäßige Vorsorge
• Zusätzliche Altersvorsorge (KZVK)
• Individuelle Altersvorsorge (BAV) mit eingehender Beratung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!