Stellenangebot: technischer Systemplaner ( m/w/d) - Fachrichtung elektronische Systeme bei plusswerk GmbH Niederlassung Köln

INDUVARO – Unser Job, deine Zukunft!

Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz.

Wir suchen Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als technischer Systemplaner ( m/w/d) - Fachrichtung elektronische Systeme in Erftstadt und Umgebung

Darauf kannst Du Dich bei INDUVARO freuen:

• Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob
• Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss)
• Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. GVP Tarif)
• Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da
• Berücksichtigung der Work-Life-Balance

Deine Aufgabengebiete:

• Erstellen von Symbolbibliotheken
• Erstellen von Revisionsplänen in Autocad und Proplan
• Erstellen von Trassenplänen in Autocad und Proplan
• Erstellen von Aufbauplänen, Stromlaufplänen und Stücklisten für Energieverteiler
• Unterstützung der Projektleitung in der Projektabwicklung
• Unterstützung der Projektleitung beim Bestellwesen

****

****

Deine Anforderungen:

• Verantwortungsbewusste/r Mitarbeiter/in
• offene, freundliche Persönlichkeit zur Eingliederung in unser Team
• Belastbare Persönlichkeit, auch in Stresssituationen
• Geschlossene Berufsausbildung zum technischen Systemplaner, Fachrichtung elektrotechnische Systeme
• Erfahrung im Umgang mit Autocad und Proplan (Kenntnisse in E-Plan, ELCAD, TRICAD und WSCAD von Vorteil)
• Kenntnisse der allgemeinen Elektrotechnik, Symbolik und Schaltplänen
• Routinierter Umgang mit Microsoft und Microsoft-basierten Programmen
• Ausgeprägtes räumliches Denken

****

Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 für Dich erreichbar.

Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(2203)6058610 oder per E-Mail: bewerbung-koeln@induvaro.de Kontakt zu uns aufnehmen.

Freue Dich drauf, uns kennenzulernen.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.