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Gesundheits- und Fachkrankenpfleger Onkologie/Onkonurse (w/m/d) mit Zusatzausbildung Fachkrankenschwester/-pfleger – Onkologie/Onkonurse unbefristet für die Frauenklinik | in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Termin für das Klinikum Starnberg gesucht

Starke Perspektiven für Ihre Zukunft in einer der wichtigsten Branchen unserer Gesellschaft:
Im Verbund stark ist die Holding „Starnberger Kliniken GmbH“. Als Tochtergesellschaft des Landkreises
Starnberg beschäftigt sie über 2.000 Mitarbeiterinnen an verschiedenen Standorten. Sie bietet seinen
Mitarbeiterinnen hohe soziale Sicherheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible
Arbeitszeitmodelle, berufliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und viele weitere Vorteile.
Starten Sie Ihre Karriere jetzt!

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung „Onkologie in der Pflege“ (DKG)
• hohes Empathievermögen im Umgang mit onkologischen Patient*innen
• Idealerweise Erfahrung im Fachgebiet Gynäkologie
• Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team, u.a. mit der Psychoonkologie
• Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen, hohes Interesse an eigenständiger Tätigkeit

Ihre Aufgaben

• Mithilfe und Organisation der täglichen onkologischen Sprechstunde in Kooperation mit unseren gynäkologischen Oberärzt*innen
• Komplexe und individuelle Bedürfnisse der an Krebs erkrankten Menschen wahrzunehmen, Betroffene und ihre Angehörigen im Prozess der Krankheitsbewältigung professionell zu begleiten
• Beratung der Patient*innen zu möglichen Nebenwirkungen der Therapie
• Durchführung von onkologischen Konsilen auf den Stationen
• Durchführung von hausinternen Fortbildungen rund um das Thema „Pflege in der Onkologie“
• Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen und an der interdisziplinären Tumorkonferenz
• ggf. Verabreichung von Chemotherapien (falls diese nicht im angegliederten MVZ Onkologie stattfinden)

Wir bieten

• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund
  Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit.
• Attraktive Vergütung inkl. zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %)
  Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.
• Hohes Maß an Eigenverantwortung
  Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken.
• Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache)
  Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima
  Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege.
• Dienstrad-Leasing
  Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit.
• Corporate Benefits
  Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport & Freizeit.
• Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support
  Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite.

Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

Weitere Informationen durch
Stefanie Hosemann
Geschäftsführende Oberärztin der Klinik
für Frauenheilkunde und Geburtshilfe, T +49 8151 18-2312