Stellenangebot: Pädagogische Fachkraft Qualitätskompass (m/w/d) bei Stadtverwaltung Jena
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
- 42.946,44 € – 62.290,80 €/Jahr
Arbeitsort
JenaAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)Befristung
befristet bis 31.12.2027Beginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Erzieher/in
Stellenbeschreibung
Ihre Mission: „Sprache entfalten. Chancen eröffnen.“
Im Rahmen des Projekts "Thüringer Qualitätskompass – sprachliche Bildung und inklusive Kindergartenentwicklung" ist im kommunalen Kindergarten „Bertolla“ der Stadtverwaltung Jena schnellstmöglich nachfolgende Stelle zu besetzen:
Pädagogische Fachkraft Qualitätskompass (m/w/d)
Das Team KOMMUNALE KINDERGÄRTEN JENA gestaltet gemeinsam die Zukunft unserer Kinder! In elf modernen und gut ausgestatteten Kindergärten mit rund 1.200 Plätzen arbeiten wir mit einer Vielzahl pädagogischer Konzepte und Ansätze für Kinder vom sechsten Lebensmonat bis zum Schuleintritt. Über 240 engagierte Kolleg:innen sorgen dafür, dass Kinder in einer vielfältigen und inspirierenden Umgebung aufwachsen. Bei uns erleben Kinder aus allen sozialen, ethnischen und kulturellen Hintergründen sowie mit unterschiedlichen Entwicklungsvoraussetzungen eine gemeinschaftliche, wertschätzende Lernwelt. Wir öffnen den Kindern Räume, in denen sie ihr Wissen erweitern und ihre eigene Welt verstehen können.
Ihre Aufgaben
- Sprache im Alltag: Gestalten und begleiten einer alltagsintegrierten sprachlichen Bildung für alle Kinder – mit gezielter Unterstützung bei individuellem Förderbedarf
- Entwicklung im Blick: Durchführen von Sprachstandserhebungen im 5. Lebensjahr sowie Beobachten und Dokumentieren der sprachlichen Entwicklung
- Qualität gemeinsam gestalten: Mitwirken an der inklusiven Weiterentwicklung des Kindergartens mit dem Schwerpunkt sprachliche Bildung
- Gute Materialien, gute Impulse: Auswählen, Beschaffen und Bereitstellen geeigneter didaktischer Materialien für die alltagsintegrierte Sprachbildung
- Wissen weitergeben: Fortbilden, beraten und begleiten der pädagogischen Fachkräfte sowie Wirken als Multiplikator:in in trägerinternen Austauschrunden
- Familien stärken: Beraten und Begleiten von Eltern bei Fragen zur sprachlichen Entwicklung und Förderung ihrer Kinder
Ihr Profil
- Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbarer Abschluss gemäß § 16 Thüringer Kindergartengesetz
- mindestens zweijährige Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft im frühkindlichen Bereich
- Fortbildungen in den Themenfeldern Sprachförderung, Sprachstandsermittlungen und Medienpädagogik, idealerweise im Umfang von insgesamt mindestens 160 Stunden
- Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung in den o. g. Themenfeldern wird vorausgesetzt
- bestehender Impfschutz bzw. Nachweis über Masernimmunität und Bereitschaft zur betriebsärztlichen Untersuchung
- fließende Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2)
Ihre Vorteile - darum lohnt sich ein Wechsel zu uns
- ein zunächst befristetes Arbeitsverhältnis bis 31.12.2027 in Teilzeit mit 30 Wochenstunden
- eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 8b TVöD (entspricht bei Vollzeit einem Jahresbrutto zwischen 45.980 € und 66.700 €, je nach persönlicher Eignung und Qualifikation), inklusive regelmäßiger Tariferhöhungen, Sonderzahlungen (z. B. Weihnachtsgeld und Leistungsprämie) und betrieblicher Altersvorsorge
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle, sowie bis zu 35 Tage Erholungsurlaub (durch die Inanspruchnahme von Regenerations- und Umwandlungstagen)
- eine umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie fachlich und persönlich stärken
- Extras wie ein vergünstigtes VMT-Jobticktet oder CityCard oder teilweise Übernahme der Kindergartengebühren sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit des Fahrradleasings
Sind Sie bereit, Sprache als Schlüssel zu Bildung und Teilhabe zu stärken, pädagogische Fachkräfte zu begleiten und gemeinsam einen inklusiven Kindergartenalltag zu gestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams und sorgen dafür, dass jedes Kind gesehen, gehört und in seiner Entwicklung bestmöglich unterstützt wird.
Wir freuen uns bis zum 09.11.2026 auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal mit folgenden Unterlagen: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation sowie Kopien von qualifizierten Dienst- und Arbeitszeugnissen/Beurteilungen.
Die Stadt Jena engagiert sich für Chancengleichheit.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Stadtverwaltung Jena
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