Detailansicht des Stellenangebots

Über uns

Als mittelständisches Unternehmen und verlässlicher Partner der Industrie liefert Schmitt Engineering umfassende technische Expertise. Unsere Tätigkeiten erstrecken sich entlang der Prozesskette von der Planung und Projektierung über die Entwicklung und Konstruktion bis hin zur Fertigung, Montage und Inbetriebnahme.

Ist Technik auch Ihre Leidenschaft? Dann werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln mit uns die Zukunft.

Ihre Aufgaben

• Erstellung und Prüfung von Zollanmeldungen (Einfuhr, Ausfuhr, ggf. Versandverfahren)
• Prüfung von Ursprungsnachweisen, Präferenzkalkulationen und Lieferantenerklärungen
• Pflege und Verwaltung von Zollstammdaten im ERP-System
• Koordination und Abwicklung von Import- und Exportvorgängen mit Spediteuren, Behörden sowie internen Abteilungen
• Erstellung relevanter Außenhandelsdokumente (z.B. Handelsrechnungen, eUZ, Packlisten, EUR.1, A.TR.)
• Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Vertrieb, Logistik und Finance
• Organisation von Transporten, Abstimmung logistischer Abläufe sowie Frachtkostencontrolling
• Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung einschlägiger Rechtsvorgaben im Außenwirtschafts- und Zollrecht

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Weiterbildung zur Fachkraft für Import und Export (ATLAS), kaufmännische Ausbildung (z.B. Industrie- oder Speditionskaufmann/frau) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Export- und Logistikumfeld, idealerweise im Außenhandel
• Fundierte Kenntnisse im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht
• Sicherer Umgang mit SAP, ATLAS und MS Office
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Note:
Please be aware that German is the working language in our project and good German language skills (level B2+) are a prerequisite for the position.

Wir bieten Ihnen folgende Benefits

• Über 30 Jahre Know-how und abwechslungsreiche Projekte
• Namhafte Kunden in Hochtechnologiebranchen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive, übertarifliche Vergütungsstruktur
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice
• Mitarbeiterevents
• Gesundheitsleistungen
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Mehr Informationen

Senden Sie uns bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Zusammenfassung

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