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Stellendetails zu: Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!

Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Pflegia GmbH

Besondere Merkmale

  • 52.800 € – 58.800 €/Jahr
  • Schicht/Nacht/Wochenende
  • Stelle im Rahmen der Personal­vermittlung

Arbeitsort

Castrop-Rauxel

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Pflegedienstleiter/in

Stellenbeschreibung

Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!

Über uns

Herzlich willkommen im AWO - Wilhelm-Kauermann-Seniorenzentrum!Unsere Einrichtung besteht bereits seit vielen Jahren und ist seit 1982 auch Teil der AWO. Sie bietet auf fünf Wohnbereichen aufgeteilt Platz für 132 Bewohner:innen. Mit einem Team aus rund 70 Mitarbeitenden, die sich durch Offenheit und Zusammenhalt auszeichnen, arbeiten wir hier Hand in Hand und Herz an Herz – von Auszubildenden bis zu langjährigen Kolleg:innen.Durch die feste Zuteilung auf die Wohnbereiche gewährleisten wir eine kontinuierliche und persönliche Betreuung unserer Bewohner:innen, angepasst an ihren individuellen Bedarf und Bedürfnisse. Derzeit suchen wir nach Unterstützung für unser Team, damit wir auch weiterhin eine herzliche und würdevolle Pflege gewährleisten können. Bei uns sind all diejenigen willkommen, die Ihre eigene und unsere Zukunft mitgestalten möchten!

Ihr Profil
  • Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen
  • Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
  • EDV Kenntnisse
  • Empathie für Bewohner:innen und Angehörige
  • Leitungs- und Führungserfahrung in der Alten- oder Krankenpflege wünschenswert
  • Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
  • Qualifikation zur Wohnbereichsleitung
Das bieten wir
  • Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
  • Attraktives Tarifgehalt je nach Berufserfahrung
  • Eine gute Erreichbarkeit mit dem Auto und den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie ausreichend Parkmöglichkeiten
  • Einen Bewegungsraum sowie Massagesessel in der Einrichtung, damit Sie sich zwischendurch erholen können
  • Einspringprämien für ungeplante Dienste
  • Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven
  • Gesundheitsförderung, Mitarbeitendenrabatte und JobRad
  • Regelmäßige Mitarbeitenden-Events (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfest usw.)
  • Umfangreiche Zulagen für Feiertage, Sonntagsarbeit und Nachtdienst
Ihre Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Leitung eines Wohnbereichs
  • Planung einer bewohner:innenorientierten, effizienten Personaleinsatzplanung
  • Planung und Koordinierung der Arbeitsprozesse sowie der Qualitätssicherung
  • Sicherung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner:innen durch eine aktivierende Grund- und Behandlungspflege
  • Unterstützung bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeitenden

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Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Pflegia GmbH

Pflegia GmbH

Informationen zur Bewerbung