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Teamleitung (m/w/d) - Werde Teil unseres Teams!

Über uns

Herzlich willkommen im Vitanas Senioren Centrum am Partnachplatz! Unsere Haus befindet sich im 6. Münchner Bezirk Sendling. Unsere wunderschöne stationäre Einrichtung bietet Platz für 112 Betten, die auf vier Wohnbereiche verteilt sind. Wir pflegen Menschen jeglichen Pflegegrades. Unser Pflegeteam besteht aus 44 Mitarbeitenden und wir freuen uns, dieses Team durch Dich zu erweitern!

Dein Profil

• Ausbildung zum/r Pflegefachkraft, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in
• Idealerweise erste Führungserfahrungen
• Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen
• Vertiefte Kenntnisse und Freude an der Gestaltung der Pflegeprozesse
• Wünschenswert abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung - Leitung einer Stations- oder Funktionseinheit (mindestens 460 Std.)

Das bieten wir

• 13. Monatsgehalt
• 60€ Einspringprämie
• Bezuschusstes Deutschlandticket
• Corporate Benefits
• Der Dienstplan ist 2 Monate im Voraus fertig
• Einen Grundgehalt von 4.860 € – 5.400 € pro Monat (Vollzeit, je nach Berufserfahrung)
• Ein Monatsgehalt Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, Zuschläge und Zulagen
• Elterndienste sind möglich
• Flache Hierarchien
• Flexible Dienstplangestaltung
• Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing
• Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen
• Mitarbeiter:innenfeste

Deine Aufgaben

• Durchführung und Organisation von regelmäßigen Teamsitzungen und Fallbesprechungen
• Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeiter:innen
• Einsatz und Koordination der Pflegekräfte nach fachlichen Gesichtspunkten, Qualifikation und persönlicher Eignung
• Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen, Organisation von Krankheitsvertretungen
• Kontaktpflege mit Angehörigen
• Mitwirkung bei der Bestimmung des Fortbildungsbedarfs
• Sicherung einer bedarfsorientierten Pflege der Bewohner:innen durch eine effiziente Tourenplanung
• Teilnahme an in- und externen Fortbildungen mit dem Ziel, eigene Kompetenzen in fachlicher, methodischer, sozialer und persönlicher Hinsicht zu aktualisieren und zu erweitern
• Teilnahme an Teambesprechungen mit der Leitung
• Überwachung und Kontrolle der Arbeitsausführung
• Umsetzung des Vitanas Qualitätshandbuchs

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