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Expertin oder Experte für Plausibilisierung

und Imputation (w/m/d)

– Job-ID: 052/26

im Referat „Künstliche Intelligenz und Imputation“ (C13)

• Beschäftigung: Vollzeit/Teilzeit
• Entgelt/Besoldung: E13/14 TVöD (ggf. weitere Vergütungsmöglichkeiten bspw.
  IT-Zulage von bis zu 1.500 € mtl.) bzw. A13h/A14 BBesO
• Beschäftigungsverhältnis: unbefristet

Fakten liefern. Demokratie sichern. Mit dir.

Wir sind das Kompetenzzentrum für Künstliche Intelligenz, Maschinelles
Lernen, datengetriebene Plausibilisierung und Imputation im Statistischen
Bundesamt. Um die Prozesse der Statistikproduktion effizienter zu gestalten,
neue Analysemöglichkeiten zu eröffnen und die Qualität der statistischen
Produkte zu verbessern, setzen wir zeitgemäße Methoden und Technologien ein.
Dazu prüfen wir deren Eignung in methodischen Untersuchungen und implementieren
anschließend Lösungen für den Produktivbetrieb. Darüber hinaus definieren wir
Richtlinien und Standards für den Einsatz von einschlägigen Vorgehensweisen,
Methoden und Technologien in der amtlichen Statistik.

Diese Aufgaben übernehmen Sie

• Sie betreiben Forschung, methodische Untersuchungen sowie Neuentwicklung
  von Verfahren in den Bereichen Plausibilisierung und Imputation (unter
  Berücksichtigung der Imputationsziele, der Ausfallmechanismen usw.).
• Sie entwickeln effiziente Softwarelösungen zur Durchführung der
  methodischen Untersuchungen, insbesondere unter Anwendung von R, SAS und
  CANCEIS.
• Sie entwickeln Anwendungen für den Produktivbetrieb in den oben genannten
  Bereichen.
• Weiterhin beraten und schulen Sie die Fachabteilungen zur Methodik und zum
  Einsatz der entwickelten Verfahren.
• Darüber hinaus vertreten Sie Ihr Arbeitsgebiet auf Tagungen und in
  nationalen und internationalen Gremien und Projekten.

Wir bieten Ihnen

• Sonderzahlungen/Prämien, Betriebliche Altersvorsorge,
  Verbeamtungsmöglichkeiten, Zuschuss zum Deutschlandjobticket
• Großzügiges flexibles Arbeiten, umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit von
  Beruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24./31.12
• Umfassendes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote, Potentialanalysen,
  Mentoring, übergreifende Projektarbeit möglich
• Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport

und vieles mehr! (Link)

Bewerbungsvoraussetzung

• Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master / Diplom-Uni. /
  Magister) eines Studiums des Studienbereichs Statistik, Mathematik, Informatik,
  Data Science, Ökonometrie, Quantitative Methoden oder eines Studiengangs, in
  welchem entsprechende Fachkenntnisse vermittelt werden -mit mindestens der Note
  „gut“

Darüber hinaus bringen Sie mit

• langjährige, relevante berufliche Erfahrungen im Bereich Plausibilisierung
  und Imputation,
• tiefgreifende Kenntnisse des wissenschaftlichen Arbeitens, der Datenanalyse
  sowie der verständlichen Darstellung und Vermittlung komplexer Sachverhalte,
• überdurchschnittliches, umfangreiches Fachwissen in Mathematik und
  Statistik sowie Kenntnisse der amtlichen Statistik, der Standardisierung und
  der Prozessautomatisierung,
• gute Kenntnisse und Erfahrung in R oder SAS,
• Kenntnisse und Erfahrung im Bereich maschinelles Lernen (von Vorteil),
• ein EMOS-Zertifikat (European Master on Official Statistics) (von Vorteil),

tätigkeitsrelevante Kenntnisse und Qualifikationen zur Informationssicherheit
bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen.

Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung
„Referent/in“, z.B. Genderkompetenz.

Wir haben Sie überzeugt?

Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung (Notwendig sind: Anschreiben, CV,
Zeugnisse/Nachweise), die Sie uns bitte über das Stellenportal INTERAMT
einreichen.

Weitere Informationen über uns und das Bewerbungsverfahren finden Sie auf
unsererKarriereseite.

Weiterführende Informationen:

Bei erfolgreicher Bewerbung erfolgt zunächst eine Eingruppierung nach E13
TVöD, perspektivisch nach E14 TVöD.

Für uns ist Chancengleichheit selbstverständlich. Das Statistische Bundesamt
setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein.

Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und
Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung
verlangt.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig
von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft,
Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und
Identität.

Abschlusszeugnis noch nicht erhalten?
Dann ist ein alternativer Nachweis über den erfolgreichen Abschluss (bspw.
Transcript of Records) erforderlich. Sämtliche Nachweise müssen bis zum
avisierten Einstellungstermin vorliegen.

Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des
Auswahlverfahrens
verwendet und nach Abschluss dessen gelöscht. Weitere datenschutzrechtliche
Infos:Link

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1422057. Der Link unten führt sie zu der Seite.