Stellendetails zu: Anforderungsanalytiker/-in Business Analyst (w/m/d) im Referat "Fachliche Gesamtkonzeption, ESOP ...
Anforderungsanalytiker/-in Business Analyst (w/m/d) im Referat "Fachliche Gesamtkonzeption, ESOP ...
Anforderungsanalytiker/-in Business Analyst (w/m/d) im Referat "Fachliche Gesamtkonzeption, ESOP ...
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- 55.545,12 € – 79.625,28 €/Jahr
Arbeitsort
WiesbadenAnstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)Befristung
befristet für 48 MonateBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Business-Analyst/in
Stellenbeschreibung
Anforderungsanalytiker/-in Business Analyst (w/m/d) – Job-ID: 131/26
im Referat „Fachliche Gesamtkonzeption, ESOP und Veröffentlichung" (F11)
- Entgelt/Besoldung: E13 TVöD (ggf. weitere Vergütungsmöglichkeiten, bspw.
IT-Zulage von bis zu 1.500 € mtl.) - Um mehr über Ihr zu erwartendes Gehalt zu erfahren, steht Ihnen der
Bezügerechner des Bundesverwaltungsamtes unter diesemLink zur Verfügung. - Beschäftigungsverhältnis: befristet auf 48 Monate (Projekt-Tätigkeit)
Fakten liefern. Demokratie sichern. Mit dir.
Der Zensus ist eines der wichtigsten Produkte des Statistischen Bundesamtes.
Er liefert Informationen darüber, wie viele Menschen in Deutschland leben, wie
sie wohnen und arbeiten. Viele Entscheidungen in Bund, Ländern und Gemeinden
beruhen auf Bevölkerungs- und Wohnungszahlen. Der nächste Zensus 2031 wird als
registerbasiertes Verfahren stärker als bisher bereits vorhandene Statistik-
und Verwaltungsdaten nutzen und damit einen wichtigen Entwicklungsschritt hin
zu einem Registerzensus leisten. Das Referat F11 verantwortet dabei spannende
Aufgaben rund um übergreifende Themenstellungen wie die fachliche
Gesamtkonzeption, die Anforderungsanalyse, nationale und internationale
Gesetzgebungsverfahren sowie das Auswertungssystem.
Diese Aufgaben übernehmen Sie
- Sie analysieren Geschäftsprozesse, erstellen und managen fachliche
Anforderungen und modellieren Prozessabläufe und stimmen diese mit allen
Stakeholdern ab. - Sie erstellen qualitativ hochwertige Anforderungsdokumentation und stellen
die Qualität der Spezifikation für die Softwareentwicklung sicher. - Sie beobachten methodische, organisatorische und informationstechnische
Entwicklungen im übertragenen Aufgabengebiet und arbeiten an dessen
Modernisierung mit. - Sie setzen gruppen- bzw. referatsspezifische Vorgaben um und entwickeln
dieser weiter bei gleichzeitiger Verantwortung von Entscheidungen für
aufgabenspezifische Belange.
Wir bieten Ihnen
- Sonderzahlungen/Prämien, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum
Deutschlandjobticket - Großzügiges flexibles Arbeiten, umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit von
Beruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24./31.12. - Umfassendes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote
- Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport, Kantine mit gesunden
Angeboten
und vieles mehr! (Link)
Bewerbungsvoraussetzung
- Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master / Diplom-Uni. /
Magister) eines Studiums im MINT-Bereich.
Darüber hinaus bringen Sie mit
- mindestens 3 Jahre Erfahrung in einem komplexen Projektumfeld mit
Softwareentwicklung mit agilem oder hybridem Vorgehen - mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der Anwendung von relevanten
Methoden und Werkzeugen für die jeweilige Phase der Anforderungsanalyse
(Zielsetzung, Anforderungserhebung, Prozessmodellierung,
Anforderungsdokumentation) - Kenntnisse in der Qualitätssicherung, insbesondere im Kontext der
Anforderungsanalyse - IREB Zertifizierung ist von Vorteil
- stark ausgeprägte Kommunikationskompetenz (schriftlich und mündlich) sowie
Kundenorientierung - Fähigkeit zur bereichs- und standortübergreifenden Zusammenarbeit sowie zur
souveränen Vertretung und Präsentation des Arbeitsgebietes außerhalb der
eigenen Organisationseinheit - sehr gute Deutschkenntnisse
- tätigkeitsrelevante Kenntnisse und Qualifikationen zur
Informationssicherheit bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen
Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung
„Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in“, z.B. Genderkompetenz.
Wir haben Sie überzeugt?
Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung (Notwendig sind: Anschreiben, CV,
Zeugnisse/Nachweise), die Sie uns bitte über das Stellenportal INTERAMT
einreichen.
Weitere Informationen über uns und das Bewerbungsverfahren finden Sie auf
unsererKarriereseite.
Weiterführende Informationen:
Für uns ist Chancengleichheit selbstverständlich. Das Statistische Bundesamt
setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Wir
begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Qualifikation werden
Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und
Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung
verlangt.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig
von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft,
Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und
Identität.
Abschlusszeugnis noch nicht erhalten?
Dann ist ein alternativer Nachweis über den erfolgreichen Abschluss (bspw.
Transcript of Records) erforderlich
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des
Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss dessen gelöscht. Weitere
datenschutzrechtliche Infos:Link
Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1465917. Der Link unten führt sie zu der Seite.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Statistisches Bundesamt
Statistisches Bundesamt
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