Detailansicht des Stellenangebots

Die Deutsche Rentenversicherung Hessen beschäftigt als größter Sozialversicherungsträger in Hessen ca. 2.800 Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) an verschiedenen Standorten. Es gibt viele gute Möglichkeiten im öffentlichen Dienst für die Rente zu arbeiten.

Für unsere Abteilung Finanzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Controllerin / einen Controller (w/m/d) für betriebswirtschaftliche Analysen und das Benchmarking. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam die Herausforderungen moderner Verwaltung angeht. Gestalten Sie die Zukunft des Controllings mit uns.

Bewerbungsfrist: 23.06.2026

Arbeitsbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt

Arbeitsort:

Städelstraße 28, 60596 Frankfurt am Main

ab Oktober 2026 Cityhaus I, Platz der Republik 6, 60325 Frankfurt am Main

Ihre Aufgaben

• Durchführung der Kosten- und Leistungsrechnung - KLR
• Aufbereitung und Analyse der aus dem Benchmarking, der KLR und anderen Quellen vorliegenden Daten
• Entwicklung und Erstellung von Benchmarking-Reports und Durchführung von trägerübergreifenden Benchmarking-Prozessen
• Erhebung und Meldung der Personalstatistik nach Vergleichsbereichen mit entsprechenden Analysen
• Entwicklung und Umsetzung von fachlichen und technischen Konzeptionen

Unser Angebot

• ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis
• Die Vergütung erfolgt nach dem EG 11 TV EntgO-DRV und beträgt je nach anrechenbarer Berufserfahrung 4.269,64 € in der Stufe 1 bis 6.326,77 € in der Stufe 6 brutto pro Monat sowie eine Jahressonderzahlung von 90 % des durchschnittlichen Monatsgehalts. Die individuelle Eingruppierung in die jeweiligen Entgeltstufe erfolgt anhand Ihrer anrechenbaren einschlägigen Berufserfahrung und den tarifrechtlichen Vorgaben bei Einstellung.
• 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
• beim Geburtstag an einem Werktag arbeiten Sie nur die Hälfte Ihrer Arbeitszeit
• flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
• Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen
• Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit
• alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge
• Jobticket Deutschland
• Aktionen zur Gesundheitsförderung
• Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits
• Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet.

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik.

Ihr Profil

• ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom) in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Controlling oder vergleichbar

oder

• eine abgeschlossene Berufsausbildung mit erfolgreicher Weiterbildung zur geprüften Controllerin / zum geprüften Controller (IHK)
• idealerweise über eine mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung.

Zusätzlich überzeugen Sie durch:

• eine analytische und wirtschaftliche Denk- und Arbeitsweise und eine kundenorientierte Kommunikationsfähigkeit
• sehr gute Excel-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in die einschlägigen Fachanwendungen vertiefend einzuarbeiten (GBWS, Infor)
• Spaß am selbständigen Arbeiten und an Teamarbeit.

Bewerbungsverfahren

Die Auswahlgespräche werden am 07.07.2026 und 14.07.2026 stattfinden.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer E-26-033.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Hiller (Rufnummer: 069/6052-2555) zur Verfügung.

Sollte Ihnen eine Online-Bewerbung nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die

Deutsche Rentenversicherung Hessen

Referat Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung

Städelstraße 28

60596 Frankfurt am Main

Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Daher bitten wir ausschließlich Kopien einzureichen und auf die Verwendung von Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen etc. zu verzichten.

Besondere Hinweise

Es wird darauf hingewiesen, dass Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar sind.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Die DRV Hessen strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Unsere Benefits

• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließl. zusätzl. Altersvorsorge
• Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet
• Vertrauensarbeitszeit / Flexible Arbeitszeit
• Aktionen zur Gesundheitsförderung
• 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung (zusätzl. sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
• Jobticket
• Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits
• Jahressonderzahlung in Anrechnung des durchschnittlichen Monatsgehalts
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Beim Geburtstag an einem Werktag arbeiten Sie nur die Hälfte Ihrer Arbeitszeit
• Mobiles Arbeiten und alternierende Telearbeit
• Tariforientierte Bezahlung
• Unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis

Kontakt

Städelstraße

60596 Frankfurt am Main