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Beratung für Integration für unter 25-Jährige Kundinnen und Kunde...

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Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Kreis Lippe Uebrige Öffentl.Verwaltung

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.05.2026

Arbeitsort

Bad Salzuflen

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Berufsbezeichnung

  • Arbeitsmarktorientierte/r Berater/in

Stellenbeschreibung

Externe Stellenausschreibung für das Jobcenter Lippe und den Kreis Lippe

Beratung für Integration für unter 25-Jährige Kundinnen und Kunden im Servicebüro Bad Salzuflen (w/m/d)

Umfang

bis zu Vollzeit

Befristung

unbefristet

Vergütung

EG 9c TvöD

Beginn

ab sofort

Im Jobcenter Lippe im Servicebüro Bad Salzuflen wird eine Stelle als Beraterin oder Berater für Integration für unter 25-Jährige Kundinnen und Kunden (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu besetzt.

Aufgabenbereich:

Sie planen und führen den individuellen Fallmanagementprozess unter Berücksichtigung der Gesamtsituation der Bedarfsgemeinschaft durch. Hierbei betreuen Sie Jugendliche unter 25 Jahre mit zum Teil multiplen Problemlagen auf ihrem Weg zur Integration in Ausbildung oder den Arbeitsmarkt. Weitere Schwerpunkte liegen in der Beratung, Entscheidung und Dokumentation des Prozesses. Das Beratungsgespräch hat große Bedeutung und bildet einen wesentlichen Arbeitsschwerpunkt für die gesamte weitere Betreuung und Entwicklung der Kundin/des Kunden insbesondere auch bei der Klärung des individuellen Hilfebedarfs. In ausführlichen Beratungsgesprächen überprüfen Sie alle Aspekte eines Falls von Anfang an im Sinne des „Förderns und Forderns“.

Wir wünschen uns von Ihnen:

Wir suchen Beraterinnen oder Berater für Integration, die ihre Arbeit als Dienstleistung für unsere Kundinnen und Kunden verstehen und sich kreativ und konstruktiv zur Optimierung der Prozessabläufe einbringen.

  • fachbezogenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Bereich der Pädagogik bzw. Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation aus dem geisteswissenschaftlichen Bereich
  • Fachkompetenz, d.h. auf längere berufliche Erfahrung basierende Grundkenntnisse im SGB II und angrenzenden Rechtsgebieten
  • fundierte Kenntnisse zur Berufskunde sowie des zielgruppenspezifischen und regionalen Arbeitsmarkts
  • soziale Kompetenz im Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit)
  • mit Herz, Humor und Professionalität dem Tagesgeschäft zu begegnen
  • EDV-Kenntnisse (MS Word, Excel und Outlook; fachspezifische Software)
  • Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung und zum kollegialen Austausch
  • selbstständiges, eigenverantwortliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln im Sinne des Jobcenters Lippe
  • gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
  • nachgewiesene zielgruppenspezifische Beratungskompetenz

Von Vorteil ist eine nachgewiesene oder vergleichbare Fortbildung in der systemischen / klientenzentrierten Beratung.

Wir bieten Ihnen:

Ihr Einsatz erfolgt am Standort Bad Salzuflen. Im Vertretungsfall können Sie auf Grundlage der rechtlichen Rahmenbedingungen für einen befristeten Zeitraum auch an anderen Standorten oder in anderen Außenstellen des Jobcenters eingesetzt werden. Wir bieten Ihnen einen anspruchsvollen Aufgabenbereich in einem engagierten Team. Die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte sowie für Beschäftigte gleichermaßen geeignet. Unter Beachtung Ihrer persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach der Besoldungsgruppe A 10 LBesG NRW bzw. Entgeltgruppe 9c TVöD.

Die Aufnahme der Tätigkeit erfolgt im Rahmen einer Aufgabenzuweisung beziehungsweise einer Abordnung zum Jobcenter Lippe.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Der Kreis Lippe fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und hat einen Gleichstellungsplan. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung unter Beachtung des Leistungsprinzips bevorzugt.

Das Auswahlverfahren erfolgt unter Beteiligung der Personalräte des Kreises Lippe sowie des Jobcenters Lippe, der Gleichstellungsbeauftragten des Jobcenters Lippe sowie gegebenenfalls unter Einbeziehung der Schwerbehindertenvertretung. Das Auswahlverfahren beinhaltet die Komponente strukturiertes Interview.

Für weitere Rückfragen steht Ihnen Björn Martin unter der Telefonnummer 05231-4599-104 gerne zur Verfügung.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Kreis Lippe Uebrige Öffentl.Verwaltung

Kreis Lippe Uebrige Öffentl.Verwaltung

Informationen zur Bewerbung

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