Stellendetails zu: Front Office Koordinator (m/w/d)

Front Office Koordinator (m/w/d)

Front Office Koordinator (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: CBRE GWS IFM Industrie GmbH

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 28.07.2026

Arbeitsort

Augsburg, Bayern

Anstellungsart

Vollzeit

Berufsbezeichnung

  • Empfangskraft

Stellenbeschreibung

WILLKOMMEN BEI DER CBRE

...dem weltweit größten Immobiliendienstleister mit mehr als 130.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern.

Bei derGlobal Workspace Solution (GWS) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen.

Aktuell suchen wir in Augsburgin unbefristeter Anstellung einenFront Office Koordinator (m/w/d) in Vollzeit.

UNSERE VORTEILE FÜR SIE

  • Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
  • 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Jährliche Gehaltssteigerung** **(Merit-Increase)
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie (2.000€)
  • Job-Rad Leasing
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal)

Noch nicht überzeugt? Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:

  • 5x in Folge Kununu Top Company (2022-2026)
  • Best Place to Work 2024

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN

  • Empfang & Gästebetreuung: Professionelle Begrüßung und Betreuung von Kunden, Partnern und Dienstleistern
  • Zutrittsmanagement: Verwaltung von Zugangskarten, Schlüsseln und elektronischen Zutrittssystemen
  • Telefon- & Postservice: Bearbeitung eingehender Anrufe sowie Organisation der zentralen Poststelle
  • Terminmanagement: Koordination interner und externer Termine vor Ort
  • Meeting & Event Support: Organisation von Besprechungsräumen, Veranstaltungen und Cateringservices
  • Office Management: Bestellung und Verwaltung von Büro- und Verbrauchsmaterialien
  • Standortbetreuung: Durchführung von Rundgängen zur Sicherstellung von Sicherheits- und Qualitätsstandards

WELCHE STÄRKEN SIE EINSETZEN

  • Ausbildung oder Berufserfahrung im Service-, Empfangs- oder Hotelbereich
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse auf sicherem Niveau
  • Professionelles und gepflegtes Erscheinungsbild
  • Teamgeist sowie Freude am Umgang mit Menschen

WIR FREUEN UNS AUF SIE

beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen leider keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können. Bei Rückfragen zur Stellenanzeige wenden Sie sich gerne per E-Mail mit Angabe der Referenznummer (165/2026)an unser Talent Acquisition Team: gws_job@cbre.com
Für telefonische Rückfragen erreichen Sie uns unter
0201 / 5657 2153
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Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Bei allem, was wir tun, werden wir von unserenRISE-Werten-Respekt,Integrität,Service undExzellenz – geleitet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Talent Acquisition Team

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: CBRE GWS IFM Industrie GmbH

CBRE GWS IFM Industrie GmbH

Informationen zur Bewerbung