Stellenangebot: Senior Engineer Testsysteme (all genders) | Prüfstandstechnik ... bei VINCORION Advanced Systems GmbHWedel

Senior Engineer Testsysteme (all genders) | Prüfstandstechnik & Maintenance Engineering

Arbeitsort: Wedel bei Hamburg, Schleswig-Holstein Vertragsart: unbefristeter Vertrag, in Voll- und Teilzeit

Einstiegslevel: Berufserfahrene

Home Office: keine Angabe

Stellen-ID: 1446 Job teilen:

Über VINCORION

Bei VINCORION arbeiten Menschen, denen die Sicherheit anderer am Herzen liegt. Und die von diesem Ziel angetrieben gemeinsam das Beste aus sich herausholen. Für unsere mechatronischen Lösungen leistet bei uns jeder und jede Einzelne seinen bzw. ihren individuellen Beitrag für die Sicherheit der Gesellschaft und ist damit nicht nur ein Gewinn für uns, sondern für alle.

Als Technologieunternehmen entwickeln und fertigen wir mit rund 900 Mitarbeitenden an den Standorten Altenstadt, Essen, Wedel und El Paso in Texas innovative Energiesysteme in sicherheitskritischen Anwendungsbereichen, darunter Generatoren, elektrische Motoren und Antriebe, Aggregate, Leistungselektronik und hybride Energiesysteme für die Industrien Luftfahrt, Sicherheit und Verteidigung sowie Bahn. Darüber hinaus sind wir One-Stop-Repair-Shop mit maßgeschneiderten, wirtschaftlichen Servicekonzepten verschiedenster Systeme – herstellerunabhängig.

#wirsindVINCORION – Wann können wir dich für uns gewinnen?
www.vincorion.com/karriere

Deine Aufgaben:

Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung im Rahmen von allgemeinen Richtlinien, aller notwendigen Instandsetzungs-, Wartungsarbeiten und Neubauten im Bereich des Testequipments der Fertigung/After-Sales-Services:

Eigenverantwortliche Realisierung von Prüfstandsprojekten - Neu und Bestand:

• Planung, Projektierung und Beschaffung/Erstellung von Hardware und Software für mechanische, elektromechanische, optronische und elektronische (Prüf-) Einrichtungen für Neu- und Ersatzbeschaffung, sowie Anpassung
• Projektmanagement inkl. Kostenabschätzung und -verfolgung
• Lastenheft Erstellung/Festlegung Arbeitsumfänge für die Erstellung neuer Hardware/Software von mechanischen, elektromechanischen, optronischen und elektronischen (Prüf-) Einrichtungen
• Erstellen beschreibender Unterlagen, sowie CE-konforme Dokumentationsführung
• Durchführung von Risikoanalysen und Begleitung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen

Schnittstelle zur Entwicklung:

• Begleitung New Product Introduction
• Fehleranalyse im Rahmen der Neuentwicklung
• Begleitung des Entwicklungsprozesses mit dem Ziel „design for testing“
• Konzepterstellung für die Neuentwicklung von Prüfständen auf Basis von Prüfspezifikationen

Instandsetzung/Wartung:

• Durchführung von geplanten und ungeplanten Instandsetzungen der vorhandenen Prüfstände
• Fehler-/Schwachstellenanalyse und Erarbeitung von Vorschlägen zur Behebung

Analysen und Auswertungen:

• Projekt- und Abteilungsbezogen
• KPI´s erarbeiten und auswerten

Unser VIN:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Technischen Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Sehr gute Kenntnisse in LabVIEW sowie idealerweise weitere Programmiererfahrung
• Erfahrung mit Prüfeinrichtungen, Fehleranalyse komplexer elektronischer Systeme sowie relevanten Normen und Sicherheitsanforderungen
• Teamorientierte Arbeitsweise
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• geringe Reisebereitschaft (<10 %)

Dein VIN:

Was dich bei VINCORION in Wedel erwartet:

• Mitgestalten: Ob in der Entwicklung, Fertigung, Instandhaltung oder im Projekt – du trägst aktiv dazu bei, dass sicherheitsrelevante Technologien entstehen, funktionieren und weiterentwickelt werden.
• Verantwortung übernehmen: Du arbeitest nicht nur Aufgaben ab, sondern beeinflusst Qualität, Prozesse und Ergebnisse direkt – sichtbar und messbar.
• Starke Rahmenbedingungen: Tarifgebundene Vergütung, Urlaubs‑ & Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub.
• Flexibles Arbeiten: Moderne Arbeitszeiten und – je nach Tätigkeit – Mobile‑Office‑Option.
• Weiterkommen durch Können: Schulungen, Englischkurse und regelmäßige Entwicklungsgespräche unterstützen dich dabei, fachlich wie praktisch immer besser zu werden.
• Effiziente Mobilität: JobRad‑Leasing, kostenlose Parkplätze und gute Anbindung aus der Region.
• Ein Team, das anpackt: Kolleginnen und Kollegen, die Verantwortung übernehmen, Lösungen finden und gemeinsam Ergebnisse liefern – egal ob im Büro oder in der Produktion.
• Zukunftssichere Perspektive: Ein Unternehmen, das langfristig denkt, in Technologie investiert und Menschen sucht, die etwas bewegen wollen.

Und vieles mehr erklären wir gern im Gespräch.

Attraktive Vergütung nach M+E-Tarif Hamburg/Küste mit einem tariflichen Jahresgrundentgelt von rund 79.000 € brutto zzgl. tariflicher Sonderzahlungen bei einer Wochenarbeitszeit von 35 Stunden. Das jährliche Zielentgelt liegt bei voller Anspruchsberechtigung nach ca. dreijähriger Beschäftigungsdauer bei über 96.000 € brutto.

KONTAKT

HUMAN RESOURCES
Nadine Grünfeld