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Senior Projektvertrieb Industrieprojekte / GU-Lösungen (m/w/d) in Hamburg

Du erkennst industrielle Herausforderungen, bevor daraus Projekte werden?

Dann sollten wir sprechen.

Die Krebs Gruppe realisiert anspruchsvolle Industrie-, Offshore- und Infrastrukturprojekte dort, wo technische Komplexität, Mobilität und operative Stärke gefragt sind.

Vom Korrosionsschutz über Schwerlastlogistik und Spezialgerüstbau bis hin zu Rückbau, Industrieklettern, Offshore Services und GU-Projekten: Wir verbinden Engineering, operative Umsetzung und industrielle Spezialkompetenz zu ganzheitlichen Lösungen.

Wir suchen keinen klassischen Verkäufer. Wir suchen jemanden, der Chancen erkennt, Kunden versteht, technische Lösungen mitentwickelt und komplexe Projekte vertrieblich nach vorne bringt.

Du verkaufst bei uns keine Einzelleistung. Du entwickelst industrielle Gesamtlösungen.

Die Krebs Unternehmensgruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Hamburg und verfügt seit 1949 über umfassende Erfahrung im Bereich industrieller Dienstleistungen. Unter dem Leitmotiv „Klar.Stark.Nordisch“ stehen wir für Verlässlichkeit, gesundes Wachstum und eine offene, teamorientierte Zusammenarbeit. Mit rund 550 Mitarbeitenden an über 15 Standorten gestalten wir gemeinsam die Zukunft.

Zur Verstärkung der Robert Krebs GmbH suchen wir für unsere Standorte in Hamburg, Wismar oder Rostock einen engagierten, dynamischen und flexiblen Senior Projektvertrieb Industrieprojekte / GU-Lösungen (m/w/d) in Vollzeit.

Deine Aufgabe:

Du entwickelst neue Projekte und Geschäftsbeziehungen im industriellen Umfeld - insbesondere dort, wo mehrere Leistungen intelligent kombiniert werden müssen.

Du sprichst mit Industrieunternehmen, Werften, Energieunternehmen, Infrastrukturkunden, technischen Entscheidern sowie Einkaufs- und Projektverantwortlichen. Dabei erkennst du Potenziale früh, strukturierst Chancen sauber und begleitest den Weg bis zum Auftrag.

• du verstehst technische Anforderungen und übersetzt sie in belastbare Projektansätze
• du baust Beziehungen zu Entscheidern und Projektverantwortlichen auf
• du entwickelst aus Chancen konkrete Akquise- und Angebotsprojekte
• du bringst intern die passenden Kompetenzen aus der Gruppe zusammen
• du arbeitest eng mit Projektkoordination, Kalkulation, Technik und Geschäftsführung zusammen
• du denkst unternehmerisch: Markt, Kunde, Machbarkeit, Marge und Umsetzung gehören für dich zusammen

Womit du arbeitest:

Du greifst auf die Stärke einer breit aufgestellten Unternehmensgruppe zurück:

• Korrosionsschutz und Spezialbeschichtungen
• Schwerlastlogistik und technische Speziallogistik
• Spezialgerüstbau und Industrieklettern
• Rückbau, Sanierung und Instandhaltung
• Onshore- und Offshore-Leistungen
• Engineering, Sonderlösungen und GU-Projekte

Was die Rolle besonders macht:

Keine Standardprodukte. Keine Vertriebsschablonen. Keine Konzernbürokratie.

Du arbeitest an echten Industrieprojekten: technisch anspruchsvoll, wirtschaftlich relevant und operativ sichtbar. Du hast kurze Wege, direkten Zugang zu Entscheidern und eine operative Mannschaft im Rücken, die liefern kann.

Diese Rolle ist für jemanden, der nicht nur Kontakte pflegt, sondern Projekte gewinnt.

Das bringst du mit:

• Erfahrung im technischen Projektvertrieb oder Business Development
• Verständnis für komplexe Industrie-, Infrastruktur- oder GU-Projekte
• Sicherheit im Umgang mit Entscheidern, Technikern und kaufmännischen Verantwortlichen
• Hunter-Mentalität ohne Schaumschlägerei: verbindlich, klar, belastbar
• Prinzipienverständnis: du erkennst Muster, Schnittstellen, Risiken und Chancen
• Lust auf Verantwortung, Wachstum und direkte Wirkung

Idealerweise kommst du aus Bereichen wie Industrieservice, Anlagenbau, Infrastruktur, Bau, Offshore, Schwerlast, Korrosionsschutz oder technischen Dienstleistungen.

Was wir dir bieten:

• Firmennotebook, Mobiltelefon und Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
• Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten
• Ein sicherer Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung
• Herausfordernde Aufgaben in einem modernen und spannenden Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Berufsbezogene Aus- und Weiterbildungen
• Teamevents + Firmenfeiern
• Corporate Benefits
• Firmenfitness mit „Wellpass“
• Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung sowie weitere Sozialleistungen

Warum Krebs Gruppe?

Weil wir Dinge möglich machen, die andere nicht abbilden können. Weil wir operative Stärke mit technischem Verständnis verbinden. Und weil gute Leute bei uns Freiraum bekommen, Verantwortung übernehmen und sichtbar etwas bewegen können.

Interesse?

Dann lass uns sprechen. Uns interessieren keine perfekten Bewerbungsunterlagen, sondern Persönlichkeit, technisches Verständnis, Vertriebsstärke und die Fähigkeit, komplexe Projekte wirklich nach vorne zu bringen.

Klar. Stark. Nordisch.