Marktfolge Teamleitung Passiv (m/w/d/ohne Angabe)

Mit 40 Filialen, rund 300.000 Kund:innen und über 650 Mitarbeitenden ist die OstseeSparkasse Rostock einer der größten Finanzdienstleister in der Region. Als familienfreundliches und modernes Unternehmen sind wir zudem ein attraktiver und verlässlicher Arbeitgeber. Werden Sie Teil unseres Teams (in Voll-/Teilzeit) bei uns am OSPA Zentrum!

Sie verdienen mehr als irgendeinen Arbeitsplatz.

• 13. Gehalt: Wertschätzung, die sich lohnt. Neben Ihrer monatlichen Vergütung erhalten Sie bei uns ein 13. Gehalt
• 30+2 Urlaubstage: Bei uns profitieren Sie von 30 Urlaubstagen, die Sie ganz nach Ihren Wünschen nutzen können. Und das Beste: An Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) haben Sie durch unsere Betriebsferien zusätzlich frei
• LOKA: Mitarbeitende der OSPA dürfen sich über ein monatliches Guthaben über 50 Euro freuen.
• Jobticket: Kostenloses Deutschlandticket oder Parkplatz am Arbeitsort (je nach Verfügbarkeit).
• Fahrzeugleasing: Mitarbeitende der OSPA erhalten deutliche Preisvorteile gegenüber der privaten Anschaffung eines Neuwagens. Zusätzlich übernehmen wir Ihre Versicherung, Kfz-Steuer, GEZ-Gebühren sowie die Pauschalsteuer für den Fahrtkostenzuschuss
• Beratungsservice: Unterstützung bei Alltagsorganisation, Pflege, Kinderbetreuung und mehr durch unsere Kooperation mit der Service Agentur MV.
  Auf unserer Karriere-Seite erfahren Sie noch mehr über unsere Benefits.

Wie Sie die OstseeSparkasse noch stärker machen:

• Als Teil des OSPA-Teams setzen Sie die Unternehmensziele in Ihrem Bereich um. Dazu steuern und überwachen Sie die vorhandenen Prozesse und managen die bereitgestellten Ressourcen
• Anfallende Arbeitsaufgaben delegieren Sie entsprechend den Kompetenzen Ihrer Teammitglieder.
  Dabei begleiten Sie die Prozesse als fachliche und disziplinarische Ansprechperson
• Indem Sie die nachgelagerten Prozesse unserer Filialen und Fachbereiche bearbeiten, sind Sie
  eine große Unterstützung
• Sie erhalten die Qualität in Ihrer Abteilung und haben die Ambitionen diese noch zu verbessern.
  Dazu erkennen Sie die vorhandenen Potenziale und tragen zur Umsetzung der entsprechenden
  Maßnahmen bei
• Ihre Mitarbeitenden sind Ihre wertvollste Ressource – daher haben Sie Lust diese sowohl fachlich
  als auch persönlich zu fördern und die Motivation sowie ein gutes Arbeitsklima im Team aufrecht
  zu erhalten

Ihre Qualifikation schafft die Mehrwerte unserer Kund:innen.

• Sie sind Bank-/Sparkassenfachwirt:in bzw. Bank-/Sparkassenbetriebswirt:in oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
• Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse im Bereich von Marktfolgetätigkeiten in einem
  Kreditinstitut
• Als Führungspersönlichkeit haben Sie Lust Ihr Team anzuleiten, zu begleiten und zu fördern. Dazu
  bringen Sie vielleicht erste Führungserfahrungen mit – wir arbeiten Sie intensiv in Ihre neue Rolle
  ein, sodass Sie sich schnell wohlfühlen
• Durch den Alltag gehen Sie organisiert immer mit Blick auf das strategische Ganze und die
  operativen Einzelaspekte. Dabei nehmen Sie Ihr Team mit und schaffen ein vertrauensvolles und
  produktives Miteinander
• Als kommunikationsstarke, strukturierte Persönlichkeit mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise
  gehören Sie genau zu uns

Worauf warten Sie noch?
Unterstützen Sie das Team der OSPA dabei, weiterhin eine der erfolgreichsten Sparkassen Deutschlands zu sein und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bei uns - einfach und unkompliziert direkt über unser Online-Bewerbungsportal!

Wenden Sie sich bei Fragen zur Position an:
Ilka Köhn
Abteilungsleitung Betriebswirtschaft
0381 643-8311Tanja Gollhardt & Jeannette Keiner
Team Recruiting
0381 643-1219 / -1227