Fokussierte Maßnahmen und besondere Aspekte bei der beruflichen Weiterbildungsförderung 2023

<ul><li>Abschlussorientierte Maßnahmen, insbesondere unter Berücksichtigung des ab Mai 2020 geltenden Arbeit-von-morgen-Gesetz, mit dem Ziel des Erreichens eines Berufsabschlusses für arbeitslose und für beschäftigte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ohne Berufsabschluss. Hierzu zählt auch die betriebliche Einzelumschulung sowie die Vorbereitung auf die Externenprüfung.</li></ul> <ul><li>Neben den fehlenden berufsbezogenen Fertigkeiten und Kenntnissen stellen sprachliche Barrieren große Hürden für eine Arbeitsaufnahme dar. Gerade bei Arbeitnehmer*innen ohne Berufsabschluss sollte der Aspekt der sprachlichen Förderung im erforderlichen Umfang berücksichtigt werden.</li></ul> <ul><li>Qualifizierungsmaßnahmen mit einem weitestgehend flexiblen (online- und hybrid) Lernkonzept, sofern die Präsenzmaßnahme nicht die alleinige erfolgsversprechende Durchführungsform darstellt.</li></ul> <ul><li>Ausbau von Angeboten mit einem laufenden Einstieg der Teilnehmer*innen</li></ul> <ul><li>Digitale Kompetenzerweiterung im Sinne eines digitalen Basiswissens sollte in jeder Qualifizierung inhaltlich verankert sein.</li></ul>