- Arbeitslosenzahl im Februar: 18.179
- Arbeitslosenquote (Vorjahreswert): 7,2 % (6,9%)
- Entwicklung zum Januar 2024: -123/-0,7%
- Entwicklung zum Februar 2023: 963/ 5,6%
- Stellenzugang (Vorjahresmonat) 736 (-4%)
- Stellenbestand (Vorjahresmonat) 2.311(-12,6%)
Arbeitsmarkt
Im Februar 2024 ist die Zahl der Arbeitslosen im Agenturbezirk Emden-Leer im Vergleich zum Vormonat um 123 Personen auf 18.179 Personen gesunken. Die Arbeitslosenquote sank im Vergleich zum Januar um 0,1 Prozent auf 7,2%. Im Vorjahresvergleich liegen die Arbeitslosenzahlen höher, im Vergleich zum Februar 2023 ist der Bestand an Arbeitslosen um 963 Personen bzw. 5,6% gestiegen.
Die aktuelle Ausgangslage am ostfriesischen Arbeitsmarkt zeigt sich stabil. „Trotz der anhaltend durchwachsenen Witterungslage können wir einen leichten Rückgang der Arbeitslosenzahlen verzeichnen“, erklärt Roland Dupák, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Emden-Leer. „Diese Entwicklung wird sich in den nächsten Wochen fortsetzen. Die Frühjahrsbelebung setzt ein und somit auch der Saisonbeginn im Hotel- und Gaststättengewerbe. Mit den Osterfeiertagen und den damit einhergehenden Ferien wird der Tourismus an der Küste und auf den ostfriesischen Inseln wieder einsetzen“, so Dupák.
Auch in Ostfriesland wird die Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten in diesem Jahr eine wichtige Rolle spielen. „Mit dem Jobturbo haben sich alle Akteure am Arbeitsmarkt zum Ziel gesetzt, Geflüchtete schnellstmöglich in Arbeit zu bringen“, erklärt Roland Dupák. Hierzu beraten sowohl die Agentur für Arbeit als auch die Jobcenter. „Mit unseren individuellen Förderungsmöglichkeiten können wir den Menschen helfen auf dem Arbeitsmarkt Fuß zu fassen und die Arbeitslosigkeit zu beenden. Arbeitgeber, die zu diesem Thema Fragen haben oder sich grundlegend über Weiterbildungsmöglichkeiten für Beschäftigte informieren möchten sind eingeladen, mit dem Arbeitgeber-Service vor Ort Kontakt aufzunehmen“.
Ausbildungsmarkt
1.763 Jugendliche haben sich seit Oktober 2023 als Bewerberinnen und Bewerber bei der Berufsberatung gemeldet. Dem Arbeitgeber-Service wurden seitdem 2.144 freie Ausbildungsstellen der ostfriesischen Unternehmen gemeldet. „Die Zahlen zeigen deutlich, dass die Betriebe bereit sind, in ihre Nachwuchskräfte zu investieren, um dadurch dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken“, sagt Dupák. „Die jungen Erwachsenen sollten das Beratungsangebot der Berufsberatung nutzen und sich früh genug um die berufliche Zukunft kümmern, um eine Grundlage für ihr Berufsleben zu schaffen“, so Dupak weiter.
Ein individuelles Beratungsgespräch in der Berufsberatung gibt Orientierung und Hilfestellung bei der Suche nach dem passenden Ausbildungsplatz, sowie einen Überblick über die verschiedenen Förderungsmöglichkeiten seitens der Arbeitsagentur.
Betriebe sollten die Unterstützungsangebote der Agentur für Arbeit nutzen. Arbeitgeber, die noch freie Ausbildungsstellen melden möchten, können dies über die Online-Dienstleistungen unter www.arbeitsagentur.de, telefonisch direkt bei ihrer persönlichen Ansprechpartnerin oder ihrem persönlichen Ansprechpartner im Arbeitgeber-Service oder über die Hotline 0800 4 5555 20 tun.
Hier lesen Sie den vollständigen Arbeitsmarktbericht Februar 2024 und den Arbeitsmarktreport Februar 2024.