„Nach der Sommerpause zeigt sich der Arbeitsmarkt wieder stabil bis leicht entspannt. Besonders bei den Jugendlichen ist im Vergleich zum Vormonat die Arbeitslosigkeit zurückgegangen. Viele haben im September noch eine Ausbildung oder die erste Arbeitsstelle als Fachkraft nach der Ausbildung aufnehmen können. Erfreulich ist auch, dass die ausländischen Arbeitslosen von dieser Entwicklung profitiert haben“, erklärt Martin Lieneke, Geschäftsführer der Agentur für Arbeit Heide. „Dennoch kann man nur von einer leichten Entspannung sprechen, da die Entwicklung zu einer höheren Arbeitslosigkeit im Vergleich zu den Vorjahren zugenommen hat.“

Von August auf September ist die Arbeitslosigkeit um 347 Personen auf 9.106 gesunken. Im Vergleich zum Vorjahr ist sie jedoch leicht angestiegen (+366 Personen, +4,2 Prozent). Die Arbeitslosenquote beträgt aktuell 6,2 Prozent. Im Vormonat lag sie bei 6,5 Prozent im Vorjahr bei 6,0 Prozent

Die Unternehmen des Agenturbezirks meldeten dem örtlichen Arbeitgeber-Service in den vergangenen vier Wochen 317 offene Stellen, 82 weniger als im Monat zuvor und 87 weniger als im September 2025. Insgesamt gibt es damit derzeit 2.282 Stellenangebote im Bestand.

„Nach der Sommer- und Urlaubszeit hat sich keine verstärkte Nachfrage der Betriebe nach Arbeitskräften eingestellt. Sowohl in Dithmarschen als auch in Steinburg zeigt sich ein Rückgang der gemeldeten Stelleangebote. In Dithmarschen ist diese Entwicklung deutlich ausgeprägter als im Nachbarkreis. Arbeitgeber halten an ihren Arbeitskräften fest, stellen nur wenig frei, sind aber auch vorsichtig bei der Ausschreibung neuer Angebote. Dies mag vor allem an den wirtschaftlichen Unsicherheiten und den Auswirkungen der weltpolitischen Entwicklungen liegen.“

Das Ausbildungsjahr 2026/2027 hat begonnen. Dennoch bestehen weiterhin gute Chancen, dass auch jetzt noch suchende Bewerberinnen und Bewerber und Betriebe zusammenfinden. Für Jugendliche die die Vollzeitschulpflicht erfüllt haben, aber aufgrund individueller Herausforderungen noch keinen Ausbildungsplatz gefunden und noch keine Berufsausbildung oder Studium abgeschlossen haben, kann eine Einstiegsqualifizierung (EQ) in Frage kommen. „Eine abgeschlossene Berufsausbildung schützt immer noch am besten Arbeitslosigkeit und sichert ein stabiles Einkommen. Wenn der reguläre Einstieg in eine Ausbildung nicht möglich ist, dann haben Arbeitgeber grundsätzlich die Möglichkeit durch eine Einstiegsqualifizierung potenzielle Auszubildende kennen zu lernen, jungen Menschen mit Potential eine Chance zu geben und zukünftige Fachkräfte für den eigenen Betrieb zu sichern“, informiert Lieneke.

Über Voraussetzungen, Ablauf und Finanzierung der EQ informiert der gemeinsame Arbeitgeber-Service Westholstein (gAG-S): www.arbeitsagentur.de/vor-ort/heide/unternehmen/gemeinsamer-arbeitgeber-service. 

Die Arbeitslosigkeit ist im Bezirk der Agentur für Arbeit Heide (Kreis Dithmarschen, Kreis Steinburg) im September 2026 gesunken. 9.106 Menschen waren arbeitslos gemeldet, 374 Personen weniger (-3,9 Prozent) als im August, aber 366 Personen bzw. 4,2 Prozent mehr als vor einem Jahr. Die Arbeitslosenquote betrug 6,2 Prozent und lag mit 0,3 Prozentpunkten unter dem Vormonatsniveau. Vor einem Jahr lag sie bei 6,0 Prozent.

Im Rechtskreis SGB III (Agentur für Arbeit) lag die Arbeitslosigkeit bei 3.651 Personen (199 Personen weniger als im Vormonat, aber 443 Personen mehr als vor einem Jahr). Im Rechtskreis SGB II (Jobcenter Dithmarschen, Jobcenter Steinburg) waren 5.455 Arbeitslose registriert (175 Personen weniger als im Vormonat und 77 Personen weniger als im Vorjahr). Durch die Träger der Grundsicherung (Jobcenter) wurden 59,9 Prozent aller Arbeitslosen betreut.

Im vergangenen Monat meldeten sich insgesamt 1.944 Personen arbeitslos. Davon kamen 637 Personen direkt aus Erwerbstätigkeit. 2.321 Menschen beendeten ihre Arbeitslosigkeit, davon nahmen 787 eine Erwerbstätigkeit auf.

Die Unternehmen suchen weiterhin Mitarbeitende: 317 Stellen wurden im September neu gemeldet (82 weniger als im Vormonat und 87 weniger als vor einem Jahr). Die meisten freien Stellen gibt es aktuell in den Berufsgruppen ‚Erziehung/Sozialarbeit‘, ‚Verkauf‘ und ‚Reinigung‘. Aktuell befanden sich damit 2.282 freie Stellen im Bestand der Arbeitsagentur.

In den Jobcentern Dithmarschen und Steinburg sank die Zahl der Bedarfsgemeinschaften im Vorjahresvergleich um 154 (entspricht -1,7 Prozent) auf insgesamt 9.145. Hierbei wurden im Berichtsmonat insgesamt 12.078 erwerbsfähige Bürgergeldberechtigte betreut, das waren 263 Personen weniger (-2,1 Prozent) als vor einem Jahr.
 

Der Arbeitsmarkt des Kreises Dithmarschen im Überblick

Die Arbeitslosigkeit ist im Kreis Dithmarschen im September 2026 gesunken. 4.637 Menschen waren arbeitslos gemeldet, 175 Personen weniger (-3,6 Prozent) als im August, aber 100 Personen bzw. 2,2 Prozent mehr als vor einem Jahr. Die Arbeitslosenquote betrug 6,4 Prozent und lag mit 0,2 Prozentpunkten unter dem Vormonatsniveau. Vor einem Jahr lag sie bei 6,3 Prozent.

Im Rechtskreis SGB III (Agentur für Arbeit) lag die Arbeitslosigkeit bei 1.814 Personen (67 Personen weniger als im Vormonat, aber 224 Personen mehr als vor einem Jahr). Im Rechtskreis SGB II (Jobcenter Dithmarschen) waren 2.823 Arbeitslose registriert (108 Personen weniger als im Vormonat und 124 Personen weniger als im Vorjahr). Durch das Jobcenter Dithmarschen wurden 60,9 Prozent aller Arbeitslosen betreut.

Im vergangenen Monat meldeten sich insgesamt 987 Personen arbeitslos. Davon kamen 324 Personen direkt aus Erwerbstätigkeit. 1.172 Menschen beendeten ihre Arbeitslosigkeit, davon nahmen 341 eine Erwerbstätigkeit auf.

Im Kreis Dithmarschen wurden dem gemeinsamen Arbeitgeber-Service Westholstein im September 124 neue Stellen zur Besetzung gemeldet. Dies sind 80 Stellen weniger als im Vergleich zum Vormonat (-39,2 Prozent) und 68 weniger als im Vergleich zum September 2025 (-35,4 Prozent). Die Stellenangebote stammen größtenteils aus den Berufsgruppen ‚Erziehung/Sozialarbeit‘, ‚Verkauf‘ sowie ‚Speisenzubereitung‘, ‚Hotellerie‘ und ‚Büro/Sekretariat‘.

Im Jobcenter Dithmarschen sank die Zahl der Bedarfsgemeinschaften im Vorjahresvergleich um 108 (entspricht -2,2 Prozent) auf insgesamt 4.838.

Hierbei wurden im Berichtsmonat insgesamt 6.432 erwerbsfähige Bürgergeldberechtigte betreut, das waren 199 Personen weniger (-3,0 Prozent) als vor einem Jahr.
 

Der Arbeitsmarkt des Kreises Steinburg im Überblick

Die Arbeitslosigkeit ist im Kreis Steinburg im September 2026 gesunken. 4.469 Menschen waren arbeitslos gemeldet, 199 Personen weniger (-4,3 Prozent) als im August, aber 266 Personen bzw. 6,3 Prozent mehr als vor einem Jahr. Die Arbeitslosenquote betrug 6,0 Prozent und lag mit 0,3 Prozentpunkten unter dem Vormonatsniveau. Vor einem Jahr lag sie bei 5,7 Prozent.

Im Rechtskreis SGB III (Agentur für Arbeit) lag die Arbeitslosigkeit bei 1.837 Personen (132 Personen weniger als im Vormonat, aber 219 Personen mehr als vor einem Jahr). Im Rechtskreis SGB II (Jobcenter Steinburg) waren 2.632 Arbeitslose registriert (67 Personen weniger als im Vormonat, aber 47 Personen mehr als im Vorjahr). Durch das Jobcenter Steinburg wurden 58,9 Prozent aller Arbeitslosen betreut.

Im vergangenen Monat meldeten sich insgesamt 957 Personen arbeitslos. Davon kamen 313 Personen direkt aus Erwerbstätigkeit. 1.149 Menschen beendeten ihre Arbeitslosigkeit, davon nahmen 446 eine Erwerbstätigkeit auf.

In Steinburg wurden dem gemeinsamen Arbeitgeber-Service im Verlauf des Septembers 193 offene Arbeitsstellen mitgeteilt. Dies sind im Vergleich zum Vormonat September 2 Stellen weniger (-1,0 Prozent). Im Vergleich zum Vorjahr hat die Meldung offener Stellen ebenfalls abgenommen (-19 Stellen, -9,0 Prozent). Die neu gemeldeten Stellenangebote stammen hauptsächlich aus den Berufsgruppen ‚Erziehung/Sozialarbeit‘, ‚Lagerwirtschaft/Post/Zustellung‘ und ‚Reinigung‘.

Im Jobcenter Steinburg sank die Zahl der Bedarfsgemeinschaften im Vorjahresvergleich um 46 (entspricht -1,1 Prozent) auf insgesamt 4.307.

Hierbei wurden im Berichtsmonat insgesamt 5.646 erwerbsfähige Bürgergeldberechtigte betreut, das waren 64 Personen weniger (-1,1 Prozent) als vor einem Jahr.

Anfang November veröffentlicht die Agentur für Arbeit Heide im Rahmen eines Pressegesprächs die Ergebnisse des Berufsberatungsjahres 2025/2026.

Jugendliche, die sich beruflich orientieren wollen, Unterstützung bei der Ausbildungsplatzsuche wünschen oder zum Thema „Studium“ Informationen benötigen, können ganz einfach mit der Berufsberatung Kontakt aufnehmen:

• Telefon: 0800 4 5555 00 (kostenfreie Servicehotline: Montag – Freitag 08:00 - 14:00 Uhr)
• Online: www.arbeitsagentur.de/kontakt 

Arbeitgeber, die auf der Suche nach jungen Nachwuchskräften sind, einen Ausbildungsplatz melden oder sich über ein EQ informieren wollen, können über folgende Wege Kontakt zum Arbeitgeber-Service aufnehmen:

• Telefon: 0800 4 5555 20 (kostenfreie Servicehotline: Montag – Freitag 08:00 - 18:00 Uhr)
• Online: https://www.arbeitsagentur.de/vor-ort/heide/unternehmen/gemeinsamer-arbeitgeber-service