Fachkräfte gewinnen und halten stellt viele Unternehmen seit Jahren vor eine große Herausforderung. Die Beauftragten für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt der Arbeitsagenturen in Rheinland-Pfalz und dem Saarland zeigen vom 21. bis 25. September in einstündigen, kostenlosen Vorträgen verschiedene Möglichkeiten auf, wie dies gelingen kann. 

Das Programmangebot 

Montag, 21. September

• 10 Uhr: Mehr als Vermittlung: Das Angebot des Arbeitgeber-Services

• 13 Uhr: Fachkräftemangel: Warum global denken zur neuen Realität wird

Dienstag, 22. September

• 10 Uhr: Employer Branding: Als attraktives Unternehmen Fachkräfte gewinnen

Mittwoch, 23. September

• 10 Uhr: Leadership im Generationen-Mix: So klappt es in gemischten Teams

• 13 Uhr: Mütter gestalten Zukunft: Mit Familienbewusstsein Fachkräfte gewinnen und binden

Donnerstag, 24. September

• 10 Uhr: Einstellung und Förderung von Migrantinnen und Migranten 

• 11 Uhr: Konflikte? Gerne! Konflikte als Entwicklungsmotor rund um die Themen Arbeitszeit, Elternzeit und Care-Arbeit

• 13 Uhr: Stellenanzeigen neu gedacht: Durch gendersensible Sprache gezielt mehr Frauen ansprechen

Freitag, 25. September

• 10 Uhr: Mehr ist möglich: Was Betriebe tun können, damit Mütter ihre Arbeitszeitwünsche umsetzen können

Inhaltsangaben zu den digitalen Vorträgen sowie die Links zur jeweiligen Anmeldung gibt es auf  www.arbeitsagentur.de/vor-ort/rd-rps/chancengleichheit.

Fragen beantworten Brigitte Bertram und Yvonne Fuhrmann, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt der Agentur für Arbeit Ludwigshafen, unter den Telefonnummern 0621 5993566 und 0621 5993278 oder per Mail an Ludwigshafen.bca@arbeitsagentur.de.