Unser Service- und Beratungsangebot für Sie

Wir  unterstützen und beraten Sie gerne.

Unser Service-Angebot für Sie

  • Schnelle und passgenaue Vermittlung
    Der schnellste Weg zur richtigen Mitarbeiterin und zum richtigen Mitarbeiter – mit einer exakt auf Ihre Anforderungen und Wünsche abgestimmte Vermittlung
     
  • Ganzheitliche Betreuung
    Bundesweites Netzwerk mit regionaler Betreuung durch Ihre Agentur für Arbeit. Unsere Großkundenbetreuung übernimmt die Koordination von überregionalen Projekten.
     
  • Umfassende Beratungsleistungen
    Beobachtung und Analyse der Marktveränderungen sowie stets aktuelle Informationen zu Trends, Entwicklungen und zur Gesetzeslage auf dem Arbeitsmarkt.
    Arbeitsmarkt- und Qualifizierungsberatung.

    Qualifizierungsoffensive WEITER.BILDUNG! Mehr Weiterbildung für Ihr Personal - mehr Möglichkeiten für Ihr Unternehmen.
     
  • Das unterschätzte Fachkräfte-Potenzial - Menschen mit Behinderung im Beruf
    Haben Sie Bedenken, behinderte Menschen zu beschäftigen? Wir beantworten gerne Ihre Fragen. Antworten und weitere Infos finden Sie im Flyer
     
  • Teilzeit-Berufsausbildung - Ihre künftigen Fachkräfte 
    Eine Berufsausbildung in Teilzeit anzubieten, vergrößert Ihre Chancen, dringend benötigte Fachkräfte zu gewinnen oder zu halten. Wir informieren Sie gerne über die Möglichkeiten einer Teilzeitberufsausbildung. Erste Hinweise finden Sie in unserem Flyer.
     
  • Kostenlose Leistungen
    Service und Beratung sind unentgeltlich.

Kurz gefasst:
Wir ersparen Ihnen viel Zeit und Mühe, wenn Sie unseren Service nutzen!


Die Meldung Ihrer offenen Stellen an die Agentur ist möglich

…. über unsere Jobsuche

…. per Fax, Mail oder schriftlich durch Vermittlungsauftrag für eine Arbeitsstelle oder Ausbildungsstelle

…. direkt über die kostenlose Service-Nummer unter 0800 4 5555 20

Wir sind montags bis freitags in der Zeit von 08:00 Uhr - 18:00 Uhr für Sie erreichbar.

Bitte achten Sie bei Ihrem Stellenangebot auf eine möglichst aussagekräftige Stellenbeschreibung und ein genaues Anforderungsprofil unter Beachtung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG).