Digitale Informationsveranstaltung für Unternehmen

Zum Internationalen Tag der Menschen mit Behinderung am 3. Dezember

12.12.2025 | Presseinfo Nr. 68

Die Agentur für Arbeit Saarland hat am 4. Dezember eine digitale Informationsveranstaltung zum Thema „Vielfalt Leben – Inklusion bringt weiter“ für interessierte saarländische Unternehmen durchgeführt, um auf die Potentiale von Menschen mit Behinderungen für den Arbeitsmarkt aufmerksam zu machen. Die Veranstaltung fand in Zusammenarbeit mit der Einheitlichen Ansprechstelle für Arbeitgebende im Saarland (EAA) statt.

Unterstützungsmöglichkeiten für Arbeitgebende

Während der Veranstaltung wurden die Unterstützungsmöglichkeiten durch die Agentur für Arbeit Saarland und die Einheitliche Ansprechstelle für Arbeitgeber im Saarland (EAA) bei der Einstellung von Menschen mit Behinderung vorgestellt. Dazu gehören die Besetzung von Ausbildungs- und Arbeitsplätzen sowie die kostenlose Erprobung der Leistungsfähigkeit potentieller Arbeitskräfte.

Vorteile der Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen

Die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen bietet zahlreiche Vorteile für Arbeitgebende, darunter:

  • Hoch motivierte und engagierte Mitarbeitende

  • Speziell für den Arbeitsplatz vorbereitete Beschäftigte

  • Kostenfreie Erprobung der Leistungsfähigkeit potentieller Arbeitskräfte

  • Steigerung der sozialen Kompetenz aller Beschäftigten

  • Förderung von Teamarbeit und innovativen Lösungen

Unterstützung durch die Agentur für Arbeit und die EAA

Magdalena Hoffmann und Janine Weiler, beide von der Agentur für Arbeit Saarland, und Kirsten Susanne Dier von der EAA informierten über die vielfältigen und kostenlosen Unterstützungsmöglichkeiten und Förderleistungen für Arbeitgebende, die Menschen mit Behinderungen einstellen möchten. Dazu gehören:

  • Orientierungsberatung und Unterstützung bei allen Fragen rund um Ausbildung, Einstellung, Berufsbegleitung und Beschäftigungssicherung

  • Informationen zu Fördermöglichkeiten und Unterstützung bei der Stellung von Anträgen bei den zuständigen Leistungsträgern

  • Vermittlung von Kontakten zu den zuständigen Behörden und Zusammenarbeit mit Integrationsfachdiensten

Kontaktmöglichkeiten

Für weitere Informationen und Unterstützung können Unternehmen folgende Kontaktmöglichkeiten nutzen:

Appell zur Inklusion

Inklusion ist ein gesellschaftliches Ziel, das alle angeht. Die Agentur für Arbeit Saarland und die Einheitliche Ansprechstelle für Arbeitgeber im Saarland unterstützt Betriebe, mit gutem Beispiel voranzugehen und Menschen mit Behinderungen die Teilhabe am Arbeitsleben zu ermöglichen. Durch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen können Arbeitgebende nicht nur einen wichtigen Beitrag zur Inklusion leisten, sondern auch von den Vorteilen einer vielfältigen und inklusiven Arbeitsumgebung profitieren.