Oldenburger Münsterland. Zum fünften Mal in Folge lädt die Praktikumswoche Jugendliche ab 15 Jahren dazu ein, sich gezielt über berufliche Möglichkeiten in der Region zu informieren. Los geht’s in diesem Jahr ab Montag, 15. Juni. Bis zum Ende der Sommerferien am 12. August können Interessierte anhand von Tagespraktika in unterschiedliche Berufsfelder hineinschnuppern und wichtige Ideen für ihre berufliche Zukunft sammeln. Denn rund zwei Monate vor dem Start ins neue Ausbildungsjahr sind noch 1.420 Ausbildungsplätze im Oldenburger Münsterland zu vergeben.
„Ein Praktikum bietet tolle Einblicke in verschiedene Berufsfelder und unterstützt junge Menschen dabei, den passenden Ausbildungsberuf zu finden. Die Praktikumswoche schafft dafür ideale Voraussetzungen. Jugendliche können selbst entscheiden, an welchen Tagen sie teilnehmen und dabei unterschiedliche Berufe ausprobieren, auch solche, die bisher noch nicht in der engeren Wahl sind. Nach dem ersten Eindruck kann auch ein längeres Praktikum verabredet werden, um sich bei seiner Entscheidung noch sicherer zu sein“ fasst Christian Berndt, Geschäftsführer Operativ der Agentur für Arbeit Vechta, die Vorteile zusammen.
Jugendliche und Unternehmen können sich einfach digital zur Praktikumswoche anmelden. Die Vermittlungsplattform https://praktikumswoche.de/oldenburger-muensterland wird durch die Ausbildungsmarktpartner im Oldenburger Münsterland, den beiden Landkreisen, der Industrie- und Handelskammer, der Handwerkskammer, der Landwirtschaftskammer, der Agentur für Arbeit und vielen weiteren unterstützt. Bereits 166 Unternehmen aus der Region bieten freie Praktikumsplätze an und decken dabei ein breites Spektrum ab. Die Bandbreite reicht von Elektronik und Metallverarbeitung über den kaufmännischen Bereich bis hin zu Handwerk und sozialen Dienstleistungen. Auch die Agentur für Arbeit Vechta ist wieder dabei. Über das Matching-Verfahren konnten bereits 244 Praktikums-zusagen zwischen Unternehmen und Jugendlichen vereinbart werden.
„Nicht selten entstehen sogar konkrete Ausbildungsperspektiven bis hin zu einem Ausbildungsvertrag. Auch Arbeitgebern bietet die Praktikumswoche tolle Chancen, ihr Unternehmen und ihre Ausbildungsangebote zu präsentieren sowie potenzielle Auszubildende persönlich kennenzulernen“, sagt Christian Berndt.
Zur Unterstützung bei der Berufsorientierung und Berufswahl stehen die Fachleute der Berufsberatung der Agentur für Arbeit bereit. Sie informieren auch über freie Ausbildungsstellen, beraten zu Alternativen und geben Tipps für die Bewerbung. Beratungstermine können online oder telefonisch vereinbart werden. Freie Ausbildungsstellen sind über die BA App „Azubiwelt“ oder die Jobsuche der Agentur für Arbeit aufrufbar.
Zahlen und Fakten zum aktuellen Ausbildungsmarkt:
Ausbildungsstellen im Oldenburger Münsterland
Seit Beginn des Berufsberatungsjahres im Oktober 2025 wurden dem gemein-samen Arbeitgeber-Service der Arbeitsagentur und der Jobcenter im Oldenburger Münsterland 2.304 Ausbildungsstellen zur Besetzung gemeldet, das waren 165 bzw. 6,7% weniger als im Vorjahreszeitraum. Es meldeten sich 1.898 Bewerber-innen und Bewerber für Berufsausbildungsstellen, das waren 20 bzw. 1,0% weniger als im Vorjahreszeitraum. Ende Mai waren 852 Bewerberinnen und Bewerber noch ohne Ausbildungsplatz (68 bzw. 8,7% mehr als im Vorjahr) und 1.420 Ausbildungsstellen noch unbesetzt (134 bzw. 10,4% mehr als im Vorjahr).
Ausbildungsstellen in den Landkreisen
Landkreis Cloppenburg: 1.042 freie Ausbildungsstellen wurden gemeldet, von denen zurzeit noch 687 unbesetzt sind. Dem gegenüber stehen 1.051 Bewerber-innen und Bewerber, davon haben 422 noch keinen Ausbildungsplatz gefunden (Stand Ende Mai 2026). Besonders gute Ausbildungsmöglichkeiten gibt es hier zurzeit noch in den Berufen Kaufmann/-frau im Einzelhandel (118 freie Ausbildungsstellen), Verkäufer/in (66), Metallbauer/in – Konstruktionstechnik (49), Industriekaufmann/-frau und Kaufmann/-frau – Büromanagement (jeweils 37), Elektroniker/in Energie-/Gebäudetechnik (34), Fachkraft Lagerlogistik (30), Steuerfachangestellte/r (30), Feinwerkmechaniker/in und Maurer/in (jeweils 27).
Landkreis Vechta: 1.262 freie Ausbildungsstellen wurden gemeldet, von denen noch 733 unbesetzt sind. Dem gegenüber stehen 847 Bewerberinnen und Bewerber, davon haben 430 noch keinen Ausbildungsplatz gefunden (Stand Ende Mai 2026). Besonders gute Ausbildungsmöglichkeiten gibt es hier zurzeit noch in den Berufen Kaufmann/-frau im Einzelhandel (88 freie Ausbildungsstellen), Fachkraft – Lagerlogistik (82), Industriekaufmann/-frau (76), Verkäufer/in (66), Kaufmann/-frau – Büromanagement (46), Mechatroniker/in (37), Kunststoff-/Kautschuktechnologe/-technologin – Formteile (35), Elektroniker/in- Energie-/Gebäudetechnik (34), Industriemechaniker/in (33), Metallbauer/in – Konstruktionstechnik (32).