Moderne Personalpolitik

Familienorientierte Personalpolitik ist ein entscheidender Wettbewerbs- und Standortfaktor, um neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu gewinnen, Ihr gut ausgebildetes Personal zu binden und dessen Motivation zu fördern.

Kinderbetreuung

Ihr Personal in Fragen der Kinderbetreuung zu unterstützen, ist dabei ein mögliches Element familienorientierter Personalpolitik. Denn nur wer weiß, dass seine Kinder in guten Händen sind, kann sich voll und ganz auf die Arbeit konzentrieren.

In der rechten Spalte finden Sie hierzu eine gemeinsame Informationsbroschüre der Agentur für Arbeit Zwickau / des Jobcenter Zwickau mit vielen hilfreichen Informationen rund um das Thema Kinderbetreuung!

Arbeitszeiten / Arbeitsorte

Flexible Arbeitszeiten sowie Arbeitsorte sind wichtige Maßnahmen familienorientierter Personalpolitik. Eines der bekanntesten Modelle ist die klassische Teilzeitarbeit. Darüber hinaus stehen Ihnen weitere flexible Varianten als Lösung zur Verfügung.

Welches Arbeitszeitmodell für Ihr Unternehmen und Ihr Personal am sinnvollsten und auch umsetzbar ist, entscheiden Sie individuell. In der rechten Marginalspalte finden Sie hierzu eine gemeinsame Informationsbroschüre der Agentur für Arbeit Zwickau / des Jobcenter Zwickau!