Razmišljate o tome da svoju budućnost gradite u Njemačkoj?
Na ovim stranicama možete pronaći informacije o boravišnim dozvolama, uslovima i postupku dobivanja za državljane Albanije, Bosne i Hercegovine, Kosova, Republike Sjeverne Makedonije, Crne Gore i Srbije. Želimo da vas informišemo o tome koje mogućnosti postoje za dobivanje boravišne dozvole radi zaposlenja u Njemačkoj i koje uslove je neophodno ispuniti.
Pristup njemačkom tržištu rada prema takozvanom Pravilu za Zapadni Balkan (član 26. stav 2. Uredbe o zapošljavanju)
Od 01.01.2016 za državljane zemalja Zapadnog Balkana otvoren je dodatni pristup zaposlenju, koji im u načelu pruža mogućnost da podnesu zahtjev za radnu vizu, bez obzira na stručnu kvalifikaciju (član 26. stav 2. Uredbe o zapošljavanju). Pravilo se odnosi na državljane Albanije, Bosne i Hercegovine, Kosova, Sjeverne Makedonije, Crne Gore i Srbije.
U okviru novog Zakona o useljavanju stručne radne snage 2.0, koji je stupio na snagu 18.11.2023., Pravilo za zapadni Balkan je produženo bez oročenog roka važenja, a preispitivanje prvenstva pri zapošljavanju do daljnjeg nije potrebno. Od januara 2021. godine izdavanje odobrenja za zaposlenje je u kalendarskoj godini ograničeno na 25.000 (kvota). Ova kvota se od juna 2024. godine povećava na 50.000 u kalendarskoj godini.
Načelni uslovi za izdavanje odobrenja za zaposlenje:
- konkretna ponuda za zaposlenje/ ugovor o radu,
- uslovi zaposlenja su isti kao i za uporedive radnike u Njemačkoj,
- podnosilac zahtjeva u posljednja 24 mjeseca prije podnošenja zahtjeva nije bio primalac davanja prema Zakonu o naknadama za tražioce azila
- ispunjeni su ostali uslovi za izdavanje vize (prvenstveno plata, koja mora biti dovoljna za pokrivanje životnih troškova).
Zapošljavanje u okviru upućivanja radnika (detašman) nije moguće po ovom pravnom osnovu.
Koji je vaš sljedeći korak?
Osobe sa zapadnog Balkana koje su pronašle posao u Njemačkoj i žele da se zaposle po ovom pravnom osnovu, treba da se direktno obrate njemačkoj diplomatskoj misiji u svojoj matičnoj zemlji sa ugovorom o radu (odgovorna je samo odgovarajuća diplomatska misija u jednoj od šest zemalja zapadnog Balkana) kako bi podnijele zahtjev za potrebnu radnu vizu. Pored ugovora o radu i, ako je primjenjivo, dokaza o profesionalnoj kvalifikaciji, moraju se dostaviti i ostali dokumenti potrebni za izdavanje vize. Ako se izda odgovarajuća viza, osoba se po dolasku u Njemačku obraća lokalnoj Službi za strance, kako bi podnijela zahtjev za boravišnu dozvolu.
Sjedište vaše njemačke diplomatske misije možete pronaći na www.auswaertiges-amt.de.
Svako ko prvi put podnosi zahtjev za boravišnu dozvolu po ovom pravnom osnovu i ima 45 godina ili više, mora kao dokaz priložiti ugovor o radu sa zajamčenom platom od najmanje 55% godišnje gornje granice doprinosa u općem sistemu penzijskog osiguranja ili da će imati odgovarajuća primanja u starosti. Za 2024. minimalna godišnja plata u ovom slučaju iznosi 49.830,- € bruto, odnosno 4.152,50 € bruto mjesečno. Izuzeci su mogući ako postoji javni, posebno regionalni, ekonomski ili interes na tržištu rada za zapošljavanje stranca.